Ouvrier polyvalent / Ouvrière polyvalente d'entretien des bâtimen (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Occitanie
OFFICE PUBLIC DE L HABITAT DU TARNPubliée le 22 septembre 2026
- Entreprise
- Office Public De L Habitat Du Tarn
- Lieu
- ST JUERY 81160
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1946.0 Euros à 1947.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Location de logements
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Description du poste
L'employeur sera présent le 7 octobre au salon des métiers du service public salle Pratgraussals à Albi de 9h00 à 12h30
Stand -n°16-
MISSION :
Sous l'autorité du responsable d'agence et du responsable technique, l'agent technique assure dans le respect de la politique générale définie par Tarn Habitat, de la réglementation légale et des procédures internes, la surveillance et l'entretien du patrimoine en polyvalence sur des chantiers d'entretien et de remise en état des logements d'un secteur d'habitations de l'agence (environ 2200 logements). Pourra être amené à travailler en équipe. Dans le cadre de la continuité de service, la prise de congé sera à organiser avec son binôme.
TACHES :
Assurer l'entretien du patrimoine du secteur en réalisant les missions suivantes :
* Remise en état de logement
- Vérifier, contrôler, réparer, remplacer et nettoyer les équipements d'un logement vide (plomberie, électricité, petite menuiserie, vitrerie.)
- Effectuer des travaux en cloisons sèches, isolation intérieure, maçonnerie, plâtrerie et faïence
- Être en veille technique
- Peut être amené ponctuellement à intervenir sur des demandes d'interventions en logements occupés ou dans les parties communes.
Gérer la partie administrative de son chantier :
- Gestion de ses demandes d'interventions techniques ;
- Gestion de son chantier (commande et suivi du matériel) ;
- Assurer la saisie de son activité sur smartphone ;
- Prise de photos et rédaction de rapport sur smartphone
- Utilisation et maintenance de l'outillage.
Contribuer à la démarche de certification Qualibail par l'application des procédures, des documents relatifs aux engagements de service, qui concernent le périmètre de sa fonction.
SPECIFICITES DU POSTE :
Titulaire du permis B ;
Pas de contre-indication au travail en hauteur
Pas de contre-indication pour le port de charge
Astreinte possible
Stand -n°16-
MISSION :
Sous l'autorité du responsable d'agence et du responsable technique, l'agent technique assure dans le respect de la politique générale définie par Tarn Habitat, de la réglementation légale et des procédures internes, la surveillance et l'entretien du patrimoine en polyvalence sur des chantiers d'entretien et de remise en état des logements d'un secteur d'habitations de l'agence (environ 2200 logements). Pourra être amené à travailler en équipe. Dans le cadre de la continuité de service, la prise de congé sera à organiser avec son binôme.
TACHES :
Assurer l'entretien du patrimoine du secteur en réalisant les missions suivantes :
* Remise en état de logement
- Vérifier, contrôler, réparer, remplacer et nettoyer les équipements d'un logement vide (plomberie, électricité, petite menuiserie, vitrerie.)
- Effectuer des travaux en cloisons sèches, isolation intérieure, maçonnerie, plâtrerie et faïence
- Être en veille technique
- Peut être amené ponctuellement à intervenir sur des demandes d'interventions en logements occupés ou dans les parties communes.
Gérer la partie administrative de son chantier :
- Gestion de ses demandes d'interventions techniques ;
- Gestion de son chantier (commande et suivi du matériel) ;
- Assurer la saisie de son activité sur smartphone ;
- Prise de photos et rédaction de rapport sur smartphone
- Utilisation et maintenance de l'outillage.
Contribuer à la démarche de certification Qualibail par l'application des procédures, des documents relatifs aux engagements de service, qui concernent le périmètre de sa fonction.
SPECIFICITES DU POSTE :
Titulaire du permis B ;
Pas de contre-indication au travail en hauteur
Pas de contre-indication pour le port de charge
Astreinte possible
Source : France Travail. Publiée le 22 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1946.0 Euros à 1947.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « L'employeur sera présent le 7 octobre au salon des métiers du service public salle Pratgraussals à Albi de 9h00 à 12h30 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | ST JUERY 81160 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Titulaire du permis B ; »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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