Opérateur sur commande numérique - cn (H/F)

PARTNAIREPubliée il y a 6 jours

Intérim

Entreprise: Partnaire
Lieu: Morée 41160
Contrat: Intérim - 4 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Le Groupe est un acteur majeur et historique du secteur de la construction métallique et de la transition énergétique en France. Basée dans le Loir-et-Cher (41), l'entreprise s'est forgée une solide réputation en passant de la serrurerie artisanale à un leader du bâtiment photovoltaïque.

Au sein de notre unité de production automatisée, vous êtes le garant de la fabrication de nos profilés métalliques haute précision. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous pilotez une ligne de profilage à commande numérique de dernière génération pour transformer la bobine d'acier en éléments structurels pour nos bâtiments photovoltaïques.

VOS MISSIONS PRINCIPALES
Réglage et mise en train : Paramétrage de la ligne de profilage, montage des galets et ajustement des outils de coupe selon les ordres de fabrication.

Pilotage CN : Conduite de la machine via l'interface numérique et surveillance du bon déroulement du process.

Contrôle Qualité : Vérification stricte des dimensions, des perçages et de l'aspect des pièces (autocontrôle) pour garantir une conformité totale avec les plans du bureau d'études.

Maintenance de premier niveau : Entretien courant de la machine et diagnostic des éventuelles dérives de production.

Gestion de flux : Approvisionnement en matières premières (bobines) et évacuation des produits finis en respectant les règles de sécurité.

Travail en équipe 2*8 du lundi au vendredi. Formation : Issu(e) d'une formation technique type Bac Pro ou BTS en Productique, Réalisation d'Ouvrages Chaudronnés (ROC) ou Pilotage de Systèmes de Production Automatisés.

Expérience : Une première expérience en métallurgie ou sur machine-outil à commande numérique (pliage, poinçonnage, profilage) est fortement appréciée.

Compétences techniques : Lecture de plans industriels, utilisation d'outils de mesure (pied à coulisse, réglet) et aisance avec l'outil informatique.

Qualités : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre souci du détail. L'esprit d'équipe est pour vous essentiel.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 30 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 4 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Travail en équipe 2*8 du lundi au vendredi. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Morée 41160 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Formation : Issu(e) d'une formation technique type Bac Pro ou BTS en Productique, Réalisation d'Ouvrages Chaudronnés (ROC) ou Pilotage de Systèmes de Production Automatisés. »

Ce qui est seulement souhaité

« Expérience : Une première expérience en métallurgie ou sur machine-outil à commande numérique (pliage, poinçonnage, profilage) est fortement appréciée. »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · comité d'entreprise

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).