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Operateur regleur cn (H/F)

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours

Intérim

Lieu: Maxéville 54320
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Vous serez en charge d'assurer la production conforme en pilotant et surveillant les équipements, tout en respectant les procédures et la sécurité.- Préparation et réglage des machines : Paramétrage et ajustement des machines avant l'usinage, lecture des programmes et lancement de tests de production.- Production et contrôle qualité : Réalisation des opérations d'usinage, respect des cadences, et auto-contrôle fréquent pour assurer la qualité. A l'aide des instruments de mesure, vérifier la conformité des pièces- Documentation et optimisation : Renseignement des documents de fabrication (plans, OF), et potentiellement élaboration de gammes d'usinage.- Maintenance et communication : Entretien des machines, maintenance de premier niveau, et communication des consignes.- Flexibilité et résolution de problèmes : Capacité à changer de poste, à gérer plusieurs machines simultanément, à travailler dans différents secteurs d'usinage, et à identifier/résoudre les incidents ou à solliciter l'aide nécessaire.RYTHME DE TRAVAIL: 3*8 (majoration de nuit, paniers)

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Source : France Travail. Publiée le 18 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 12 h.

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Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	« …ou à solliciter l'aide nécessaire.RYTHME DE TRAVAIL: 3*8 (majoration de nuit,… » Source : texte de l'annonce
Lieu	Maxéville 54320 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?