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Offres d'emploi › Bretagne › Landivisiau

Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

SILL ENTREPRISESPubliée le 15 octobre 2026
CDI
Lieu
Landivisiau 29400
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 24000.0 Euros à 26000.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des sièges sociaux
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Description du poste

Description du poste :

L'opérateur de production intervient dans l'atelier de production (concentration/séchage et SMH) dans les opérations de production et de nettoyage tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de production.

Les missions principales du poste sont de Réaliser des taches de nettoyage de l'usine
- Conditionner la poudre en big bag
- Étiqueter et ranger des big bag dans la quarantaine - Préparer et mettre à disposition les matières 1ères pour la ligne co-séchage
- Approvisionner la ligne co séchage en matière

- Nettoyer et désinfecter les installations et les équipements de production
- Réaliser des taches de nettoyage de l'usine (de façon privilégier dans les zones de production de la zone concentration séchage mais également dans toutes les autres zones intérieure de l'usine (par exemple les sas sous-traitant, les stockages, les plenums techniques, le conditionnement la logistique Suivre les séquences de travail du système de production
- Remplir et étiqueter les big bag
- Housser les big bag (zone hygiène intermédiaire)
- Etiqueter et ranger les big bag en quarantaine (zone hygiène intermédiaire)
- Nettoyer et accrocher les big bag au co-séchage (zone hygiène intermédiaire)
- Dékrafter les sacs pour alimenter le co-séchage (zone hygiène intermédiaire)
- Vider les big bag ou sacs pour alimenter le co séchage en zone très haute hygiène
- Effectuer les opérations de maintenance de 1er niveau (maintenance préventive)
- Evacuer les déchets.
- Approvisionner les consommables des sas

Description du profil Poste en 5*8.***Une formation au poste de travail sera assurée pour compléter les acquis et faciliter l'intégration.***Vous avez la volonté d'apprendre et de progresser dans un milieu agroalimentaire aux exigences élevées en terme d'hygiène. Vous êtes rigoureux, autonome, et avez un sens de l'organisation et un esprit d'équipe, vous aurez autant de qualités qui vous permettront de mener à bien l'ensemble des missions du poste.***Poste à pourvoir dès que possible.***Avantages = CSE groupe, Participation aux bénéfices du groupe, Mutuelle d'entreprise, prime de 13ème mois.

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Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 24000.0 Euros à 26000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuLandivisiau 29400
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« …vous permettront de mener à bien l'ensemble des missions du poste.***Poste à pourvoir dès que possible.***Avantages = CSE groupe, Particip… »
Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 080 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'opérateur de production en montage-assemblage mécanique en France (médiane 1 880 €, la moitié entre 1 810 € et 1 960 € ; 33 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Avantages cités dans l'annonce

CSE · Participation aux bénéfices · Mutuelle · prime de · 13ème mois

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Participation
Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.

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