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OPERATEUR DE PRODUCTION WEEK-END H/F
CRIT recrute : OPERATEUR DE PRODUCTION WEEK-END H/F à Feignies (59), Intérim - 18 Mois, Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Crit
- Lieu
- Feignies 59750
- Contrat
- Intérim - 18 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vos missions au sein de ce poste :
- Assurer la production sur ligne de fabrication
- Contrôler la qualité des produits
- Effectuer la maintenance de premier niveau
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
- Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production
- Capacité à travailler en équipe
- Sens des responsabilités
- Réactivité et rigueur
- Respect des consignes de sécurité
- Première expérience en production appréciée
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 6 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 18 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel — « Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un OPERATEUR DE PRODUCTION WEEK-END … » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Feignies 59750 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Première expérience en production appréciée »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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