Opérateur de production montage-assemblage mécanique (H/F)

MANPOWER FRANCEPubliée il y a 2 h

Intérim

Entreprise: Manpower France
Lieu: Vieux-Thann 68800
Contrat: Intérim - 5 Jour(s)
Salaire: Mensuel de 1764.0 Euros - 12,31 € par heure
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Description du poste

Description du poste :

Manpower MULHOUSE INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un Opérateur de production (H/F Alimenter les lignes de production en matières premières et composants Réaliser les opérations d'assemblage et de montage selon les modes opératoires Effectuer le contrôle visuel et dimensionnel des pièces produites Assurer la surveillance du bon fonctionnement des équipements Détecter et signaler les anomalies de production Réaliser le conditionnement et l'emballage des produits finis Renseigner les documents de suivi de production et de qualité Respecter les consignes de sécurité, qualité et environnement Participer au nettoyage et au rangement du poste de travail Contribuer à l'amélioration continue des performances de l'atelier Horaires : 2x8 : 5H00 - 13H00 / 13H00 - 21H00 Une première expérience en industrie Capacité à travailler en équipe et en horaires postés Rigueur, autonomie et respect des procédures.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Mensuel de 1764.0 Euros - 12,31 € par heure Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 5 Jour(s) Source : champ « contrat »
Horaires	« …à l'amélioration continue des performances de l'atelier Horaires : 2x8 : 5H00 - 13H00 / 13H00 - 21H00 Une première expérience en industrie Capacité à travaill… » Source : texte de l'annonce
Lieu	Vieux-Thann 68800 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)