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OPéRATEUR CONDITIONNEMENT H/F - SANOFI - R2875440

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour

Intérim

Lieu: Trait 76580
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

L'agence Supplay Évreux recrute pour son client Sanofi, acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, des Opérateurs de Conditionnement H/F pour renforcer ses équipes sur le site du Trait.Mission : Dès que possible jusqu'au 23/12/Horaires : 3x8Rémunération : ,99 EUR brut mensuelVos missionsAu sein de l'atelier de production, vous assurez les opérations de conditionnement dans le respect des procédures qualité et sécurité :Mise en marche, alimentation et arrêt des machines de conditionnement.Surveillance du bon fonctionnement des équipements et des capteurs de contrôle qualité.Alimentation des lignes en produits et consommables.Assemblage, mise en étui, mise en carton et palettisation des produits.Réalisation de prélèvements d'échantillons en cours de fabrication.Détection et mise au rebut des produits non conformes.Nettoyage des équipements et réalisation des vides de ligne.Complétude des documents de fabrication et de suivi (papier et informatique).Utilisation de transpalettes manuels et électriques.

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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Trait 76580 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« …H/F pour renforcer ses équipes sur le site du Trait.Mission : Dès que possible jusqu'au 23/12/Horaires : 3x8Rémunération : ,99 EUR brut… » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)