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Opérateur assemblage électrique H/F

Gi Group France recrute : Opérateur assemblage électrique H/F à Carros (06), Intérim - 6 Mois, Annuel de 24000.0 Euros à 25000.0 Euros - PRIME D EQUIPE. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Gi Group FrancePubliée il y a 3 h
Intérim
Entreprise
Gi Group France
Lieu
Carros 06510
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Salaire
Annuel de 24000.0 Euros à 25000.0 Euros - PRIME D EQUIPE
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

GI Group, spécialiste de l'intérim, du CDD et du CDI, vous accompagne avec proximité, réactivité et engagement.

Nous plaçons l'humain au cœur de nos priorités pour vous proposer des missions adaptées à votre profil, dans divers secteurs d'activités.

Nous recherchons, pour notre client, industrie basée à CARROS (06) un(e) Opérateur de production assemblage électrique H/F expérimenté(e) en environnement industriel, disposant de l'habilitation électrique BE/BR.

Missions principales :

* Connaissances avancées en électricité
* Assemblage de racks de condensateurs
* Lecture et application de procédures techniques
* Décharge sécurisée de condensateurs
* Mise en court-circuit des équipements électriques
* Réalisation de tests électriques
* Contrôle qualité et validation des produits
* Montage et assemblage industriel
* Analyse et résolution de dysfonctionnements simples

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 1 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 24000.0 Euros à 25000.0 Euros - PRIME D EQUIPE
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Source : champ « durée du travail »
LieuCarros 06510
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Habilitation électrique
Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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