ODALYS VACANCES - Employé / Employée de ménage (H/F)
ODALYS VACANCESPubliée il y a 5 jours
- Entreprise
- Odalys Vacances
- Lieu
- Cabourg 14390
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
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Description du poste
Vous remettez en ordre et assurez le nettoyage des appartements et des parties communes de la résidence dans le respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de la Marque Odalys Vacances.
Effectuer l'entretien et le nettoyage des appartements en fin de séjour (nettoyage et désinfection des installations sanitaires et des cuisines, lavage des sols, du mobilier et des vitrages, identification et signalement des dysfonctionnements techniques et dégradations, réapprovisionnement en linge)
Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence
Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier
Bonne présentation et sens du service client
Organisation et sens du détail
Esprit d'équipe, dynamisme, volonté et polyvalence
Informations complémentaires :
Type de contrat de travail : CDD Usage
Date démarrage souhaité : 31 / 10 / 2026
Temps de travail & horaires : variable entre 4 et 7heures par semaine / Horaires flexibles/variables / Travail le WE et jours fériés
Rémunérations & avantages : 12.31€ brut par mois
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Effectuer l'entretien et le nettoyage des appartements en fin de séjour (nettoyage et désinfection des installations sanitaires et des cuisines, lavage des sols, du mobilier et des vitrages, identification et signalement des dysfonctionnements techniques et dégradations, réapprovisionnement en linge)
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Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier
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Type de contrat de travail : CDD Usage
Date démarrage souhaité : 31 / 10 / 2026
Temps de travail & horaires : variable entre 4 et 7heures par semaine / Horaires flexibles/variables / Travail le WE et jours fériés
Rémunérations & avantages : 12.31€ brut par mois
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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Rémunérations & avantages : 12.31€ brut par mois » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Cabourg 14390 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Date démarrage souhaité : 31 / 10 / 2026 » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Date démarrage souhaité : 31 / 10 / 2026 »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.