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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine

MONTEUR EN CHARPENTE MÉTALLIQUE (H/F)

Arobase Emploi ARH Villeneuve sur LotPubliée il y a 4 jours
Intérim
Lieu
Pujols 47300
Contrat
Intérim - 2 Mois
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros - IFM-CP-MUTUELLE
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Poste : Monteur en charpente métallique
Type de contrat : Intérim
Lieu de travail : SAINT-SYLVESTRE
Prise de poste : Dès que possible

Description du poste

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un monteur en charpente métallique motivé et sérieux pour intervenir sur différents chantiers.

Missions principales

Lire et interpréter les plans de montage.

Assembler et monter les structures métalliques sur chantier.

Positionner, ajuster et fixer les éléments de charpente métallique.

Effectuer le boulonnage et les opérations d'assemblage.

Participer aux opérations de levage et de mise en place des structures.

Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail.

Vérifier la conformité et la qualité des montages réalisés.

Une expérience en montage de charpente métallique est souhaitée.

Bonne connaissance des techniques d'assemblage et de fixation.

Aptitude au travail en hauteur.

Esprit d'équipe, rigueur, ponctualité et autonomie.

La formation au travail en hauteur.

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Équipement de chantier

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Source : France Travail. Publiée le 18 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 23 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 12.31 Euros à 13.0 Euros - IFM-CP-MUTUELLE
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 2 Mois
Source : champ « contrat »
LieuPujols 47300
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Prise de poste : Dès que possible »
Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une expérience en montage de charpente métallique est souhaitée. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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