Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Côte-d'Or
Monteur échafaudage (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours
- Lieu
- Côte-d'Or
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Notre équipe conviviale composée de Romain et Victor auront le plaisir de vous accueillir au sein de notre Agence Actual BTP située à Quetigny !
Nous pourrons vous accompagner et vous conseiller sur vos recherches professionnelles autour d'un bon café ! Vous pouvez demander des acomptes tous les jours, et bénéficiez de plusieurs avantages : Mutuelle, Logement, Garde enfants etc. Et avec le Livret Actual vous pouvez booster votre salaire (12% /an) !
Monteur d'Échafaudage (H/F) Secteur Dijonnais
Notre agence d'emploi temporaire recherche pour ses clients un Monteur d'Échafaudage (H/F) pour intervenir sur différents chantiers autour de Dijon.
Vos missions :
- Installer, monter et démonter les échafaudages selon les plans et normes de sécurité
- Vérifier la stabilité, la solidité et la sécurité des structures
- Collaborer avec l'équipe pour que les travaux en hauteur puissent se dérouler dans les meilleures conditions
- Maintenir les zones de travail propres et sécurisées
- Et surtout, permettre à tous de travailler en hauteur en toute sécurité tout en gardant le sourire
Conditions :
- Mission d'intérim sur le secteur dijonnais
- Travail en extérieur et en hauteur
- Horaire : Temps plein
- Rémunération selon profil et expérience, indemnités selon la mission
Envie de jouer un rôle clé sur les chantiers et de garantir la sécurité de tous en hauteur ? Postulez et rejoignez l'équipe !
Vous aimez travailler en hauteur et assurer la sécurité de vos collègues sur les chantiers ? Ce poste est fait pour vous !
- Vous maîtrisez le montage, le démontage et la sécurisation des échafaudages
- Vous savez vérifier la stabilité et la solidité des structures avant utilisation
- Vous respectez scrupuleusement les consignes de sécurité et les normes en vigueur
- Vous appréciez le travail en équipe et la coordination avec les autres corps de métier
- Et si vous gardez le sourire même face à un montage un peu "capricieux" vous êtes au bon endroit
Nous pourrons vous accompagner et vous conseiller sur vos recherches professionnelles autour d'un bon café ! Vous pouvez demander des acomptes tous les jours, et bénéficiez de plusieurs avantages : Mutuelle, Logement, Garde enfants etc. Et avec le Livret Actual vous pouvez booster votre salaire (12% /an) !
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- Vérifier la stabilité, la solidité et la sécurité des structures
- Collaborer avec l'équipe pour que les travaux en hauteur puissent se dérouler dans les meilleures conditions
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- Travail en extérieur et en hauteur
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- Vous savez vérifier la stabilité et la solidité des structures avant utilisation
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Équipement de protection
- Lunettes de protection
Contre les projections et les poussières.Voir sur Amazon - Casque antibruit
Pour les ateliers bruyants.Voir sur Amazon - Gants anti-coupure
Pour manipuler tôles et pièces usinées.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Côte-d'Or Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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