Offres d'emploi › Île-de-France › Cergy
Monteur Aménageur (F/H)
CritPubliée il y a 1 h
- Entreprise
- Crit
- Lieu
- Cergy
- Contrat
- CDD
- Secteur
- Unknown
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Description du poste
Votre plan de vol : · Réaliser les opérations de montage, d'assemblage, de réglage - Effectuer des rattrapages/retouches, démonter des équipements si nécessaire - Gestion de la traçabilité - Possibilité de former un ou plusieurs monteur aménageur Conditions et rémunération : Rythme de travail : 2x8. Rémunération : entre 13 à 14EUR de l'heure - convention collective nationale de la métallurgie. S'ajoutent au salaire de base, selon le métier et les horaires : primes de poste, panier, habillage, t…
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Équipement pour l'entretien
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Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Possibilité de former un ou plusieurs monteur aménageur Conditions et rémunération : Rythme de travail : 2x8. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Cergy Source : champ « lieu » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Durée du contrat | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Expérience attendue | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
primes de poste
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quelle est la durée du contrat, et est-il renouvelable ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
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