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MENUISIER AGENCEUR BOIS (H/F)

CRIT INTERIM recrute : MENUISIER AGENCEUR BOIS (H/F) à Pau (64), Intérim - 6 Mois, Mensuel de 2000.0 Euros à 3300.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.

CRIT INTERIMPubliée il y a 2 jours

Intérim

Entreprise: Crit Interim
Lieu: Pau 64000
Contrat: Intérim - 6 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Mensuel de 2000.0 Euros à 3300.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aménagement intérieur, un MENUISIER AGENCEUR BOIS. Ce poste en intérim, basé à - , requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération annuelle comprise entre 22000 et 30000EUR. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler !
- Réalisation de travaux de menuiserie et d'agencement en bois selon les plans et consignes
- Fabrication et pose d'éléments en bois tels que meubles, placards, étagères, etc.
- Travail en autonomie ou en équipe en fonction des projets
- Respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur
- Horaires : 37 heures par semaine
- Contrat en intérim
- Salaire annuel entre 22000 et 30000EUR

Ce poste de MENUISIER AGENCEUR BOIS nécessite un BEP/CAP en menuiserie et une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine.
Description du profil recherché :
- Titulaire d'un BEP/CAP en menuiserie
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie et de l'agencement bois
- Maîtrise des techniques de fabrication et de pose d'éléments en bois
- Capacité à lire et interpréter des plans
- Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur

Si vous êtes passionné par la menuiserie et que vous avez une expérience significative dans le domaine, ce poste de MENUISIER AGENCEUR BOIS est fait pour vous !

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2000.0 Euros à 3300.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Pau 64000 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) — « Ce poste en intérim, basé à - , requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un diplôme de BEP/CAP. » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Titulaire d'un BEP/CAP en menuiserie »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)