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MÉDECIN PSYCHIATRE (H/F)

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Appel MedicalPubliée il y a 4 h

Intérim

Entreprise: Appel Medical
Lieu: Menton 06500
Contrat: Intérim - 99 Jour(s)
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre client est un établissement médical situé à MENTON, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement à taille humaine, bénéficiez d'un environnement professionnel valorisant les fortes valeurs humaines et rejoignez une équipe reconnue pour son excellence et son engagement auprès des patient(e)s.Souhaitez-vous exercer comme Médecin psychiatre (F/H) au sein d'un établissement hospitalier engagé ?
Vous contribuerez à la prise en charge psychiatrique des patientes et patients au sein d'un établissement hospitalier - Vous réaliserez les évaluations cliniques, établirez les diagnostics et définirez les projets thérapeutiques individualisés - Vous assurerez le suivi médical, coordonnerez les soins et collaborerez avec les équipes pluridisciplinaires - Vous participerez à la prévention, à l'information des proches et à l'amélioration des pratiques de l'établissement

Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim
- Durée: 183/jours
- Salaire: 60 euros/heure

En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	« Salaire: 60 euros/heure » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 99 Jour(s) Source : champ « contrat »
Lieu	Menton 06500 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)