Offres d'emploi › Hauts-de-France › Lesquin
Mécanicien monteur H/F
ADEQUAT INDUSTRIE LOGISTIQUEPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Adequat Industrie Logistique
- Lieu
- Lesquin 59810
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1867.02 Euros à 2250.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Notre agence Adéquat LILLE INDUSTRIE recrute un mécanicien monteur F/H pour une mission de 2 semaines située à Lesquin , pour notre client spécialisé dans la logistique.
Vos futures missions :
* Réaliser des opérations de maintenance préventive sur des convoyeurs.
* Contrôler le bon fonctionnement des équipements.
* Identifier les éventuelles anomalies et assurer les interventions nécessaires.
Le Profil Adéquat :
Vous disposez d'une expérience en maintenance industrielle mécanique et/ou tuyauterie.Vous maîtrisez les opérations de maintenance sur équipements mécaniques (remplacement de motoréducteurs, ventilateurs, robinetterie).Vous êtes à l'aise avec les travaux de montage, démontage et remise en état d'installations industrielles.Rigoureux(se), autonome et respectueux(se) des consignes de sécurité, vous appréciez le travail en équipe et les interventions terrain.
Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe selon expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.
Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##
Vos futures missions :
* Réaliser des opérations de maintenance préventive sur des convoyeurs.
* Contrôler le bon fonctionnement des équipements.
* Identifier les éventuelles anomalies et assurer les interventions nécessaires.
Le Profil Adéquat :
Vous disposez d'une expérience en maintenance industrielle mécanique et/ou tuyauterie.Vous maîtrisez les opérations de maintenance sur équipements mécaniques (remplacement de motoréducteurs, ventilateurs, robinetterie).Vous êtes à l'aise avec les travaux de montage, démontage et remise en état d'installations industrielles.Rigoureux(se), autonome et respectueux(se) des consignes de sécurité, vous appréciez le travail en équipe et les interventions terrain.
Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe selon expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Salaire | Mensuel de 1867.02 Euros à 2250.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 3 Mois — « Notre agence Adéquat LILLE INDUSTRIE recrute un mécanicien monteur F/H pour une mission de 2 semaines située à Lesquin , pour notre client … » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Lesquin 59810 — « Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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