Mécanicien Monteur H/F (H/F)

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SARP MAINTENANCE ET RECONDITIONNEMENTPubliée il y a 7 jours

CDI

Entreprise: Sarp Maintenance Et Reconditionnement
Lieu: HUILLE LEZIGNE 49430
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 25000.0 Euros à 27000.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Fabrication de carrosseries et remorques

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Description du poste

Intégrer l'expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides.

Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement.

Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau. Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

Description du poste

Nous recherchons pour notre entité SMR spécialisée dans la maintenance et le reconditionnement de véhicules d'assainissement, un Mécanicien Monteur (F/H) basé à Huillé-Lézigné (49).

Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous assurez les opérations d'assemblage et de montage des sous-ensembles et ensembles sur les équipements conformément aux instructions données dans le respect des exigences qualitatives et temporelles.

Vos missions :

Prendre connaissance des consignes transmises par le chef d'équipe ou l'Animateur de ligne
Effectuer l'assemblage mécanique des pièces et ensembles soudés rénovés et peints par boulonnerie
Remonter les tuyauteries par boulonnerie
Réaliser l'étanchéité par collage ou joint
Assembler les flexibles hydrauliques et haute pression
Raccorder les pompes, moteurs, vérins et électrovannes hydrauliques
Etablir les raccordements électriques et hydrauliques simples
Renseigner et valider les Ordres de Fabrication lors des étapes de montage
Rendre compte des activités et dysfonctionnements avec le responsable
Maintenir le poste et le service dans un bon état de rangement et de propreté
Respecter l'ensemble des procédures en vigueur au sein de l'entreprise (qualité, sécurité, hygiène, environnement, discipline.).

Temps de travail : 35h, du lundi au vendredi midi.

Qualifications

Vous disposez d'un CAP, BEP « Mécanicien » ou Bac Pro « Maintenance des Equipements Industriels » et une première expérience sur un poste similaire.

Vous possédez des connaissances techniques (mécanique, pneumatique, hydraulique et électrique), lecture de plans, maîtrise d'outils manuels, de machines, bonne connaissance des matériaux utilisés, maîtrise des techniques d'assemblage.

Vous êtes rigoureux, méthodique et dôté d'un bon esprit d'équipe.

Informations supplémentaires

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

13ème mois pour bien finir l'année
Panier repas pour garder la forme
Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé !
Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement
Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 22 min.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Annuel de 25000.0 Euros à 27000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Temps de travail : 35h, du lundi au vendredi midi. » Source : texte de l'annonce
Lieu	HUILLE LEZIGNE 49430 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous disposez d'un CAP, BEP « Mécanicien » ou Bac Pro « Maintenance des Equipements Industriels » et une première expérience sur un poste similaire. »

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · Panier repas · Primes d'intéressement · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.