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Offres d'emploi › Martinique › Le Lamentin

Mécanicien automobile (H/F)

CENTRE AUTOPubliée il y a 2 h
CDI
Entreprise
Centre Auto
Lieu
Le Lamentin 97232
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
5 An(s)
Secteur
Activités des sièges sociaux
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Description du poste

Centre Auto, concession automobile à forte notoriété représentant les marques HYUNDAI, FORD, MAZDA et SKODA cherche à renforcer ses équipes sur son site de Place d'Armes au Lamentin en Martinique.
Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner notre développement, nous recrutons un(e) mécanicien automobile en CDI.

Poste :
Sous l'impulsion de votre manager, vous menez à bien les travaux d'entretien et de réparation prévus tout en respectant les procédures et directives relatives à votre fonction.
Pour réussir pleinement votre mission, vous vous attachez à :
- Réaliser les diagnostics nécessitant l'utilisation des outils de diagnostics
- Réaliser l'ensemble des interventions de la maintenance préventive et corrective dans le respect des normes constructeur et dans un minimum de temps
- Signaler à votre manager toute intervention supplémentaire nécessaire ou utile dans l'intérêt du client et de l'entreprise
- Mener à bien la réfection complète de tout moteurs avec ajustement, montage et réglages
- Effectuer les réglages et la mise au point de tous les organes et procéder aux essais
- Utiliser tous les appareils de mesure de précision, prévoir, réparer et mettre au point tous les dispositifs modernes.

Profil :
Titulaire d'un CAP à BAC Professionnel Maintenance Automobile, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum acquise (stages inclus) sur un poste similaire au sein d'un atelier d'une concession automobiles ou d'un garage.
Vous maîtrisez l'outil informatique et les dispositifs modernes en mécanique automobile et possédez des connaissances en électricité (habilitation souhaitée).

Vous connaissez le principe de fonctionnement d'un moteur, l'hydraulique, l'injection et la pneumatique.
Passionné de mécanique et d'automobile, vous faites preuve de rigueur, de méthode, de logique. Vous avez le sens du service, le souci de la qualité et du travail bien fait.

Statut et avantages :
- Statut Ouvrier - 35 heures
- Rémunération : fixe + primes variables de performance + prime de transport + tickets restaurant

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 22 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuLe Lamentin 97232
Source : champ « lieu »
Expérience5 An(s) — « …CAP à BAC Professionnel Maintenance Automobile, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum acquise (stages inclus) sur un poste similaire au sein d'un a… »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Titulaire d'un CAP à BAC Professionnel Maintenance Automobile, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum acquise (stages inclus) sur un poste similaire au sein d'un atelier d'une concession automobiles ou d'un garage. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous maîtrisez l'outil informatique et les dispositifs modernes en mécanique automobile et possédez des connaissances en électricité (habilitation souhaitée). »

Avantages cités dans l'annonce

primes variables · prime de transport · tickets restaurant

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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