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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine

Mécanicien automobile H/F

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 h
Intérim
Lieu
Biard 86580
Contrat
Intérim - 60 Mois
Expérience
Expérience exigée
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Nous recrutons pour notre client un Mécanicien automobile expérimenté (H/F).

Vos missionsDiagnostiquer les pannes mécaniques, électroniques et électriquesRéaliser les réparations courantes et expertes : freinage, distribution, embrayage, suspensions, vidangesEffectuer les opérations d'entretien et de maintenance préventiveAssurer les contrôles de sécurité des véhiculesUtiliser les outils de diagnostic modernesGarantir un travail soigné et conforme aux normes du constructeur

Profil recherchéExpérience exigée en mécanique automobile (minimum 3 à 5 ans)Permis B indispensableMaîtrise des outils de diagnostic et des procédures techniquesRigueur, ponctualité, sens du service et esprit d'équipeCapacité à travailler en autonomie

Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps pleinSalaire : 14.54 € par heure

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 min.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« Salaire : 14.54 € par heure »
Source : texte de l'annonce
ContratIntérim - 60 Mois
Source : champ « contrat »
LieuBiard 86580
Source : champ « lieu »
ExpérienceExpérience exigée
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Expérience exigée en mécanique automobile (minimum 3 à 5 ans)Permis B indispensable »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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