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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté

Mécanicien-Ajusteur (H/F)

AXON'NANOTECPubliée il y a 2 h
CDD
Entreprise
Axon'nanotec
Lieu
VILLERS LE LAC 25130
Contrat
CDD - 3 Mois
Durée du travail
Temps plein
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Horlogerie
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Description du poste

Sous la responsabilité du responsable de mécanique, pour assurer la fiabilité et la performance des outils d'injection et une production optimale, nous recherchons un mécanicien-ajusteur.

Vous aurez pour mission de :
- Assurer la maintenance préventive et curative des moules.
- Intervenir suite aux demandes de dépannage sur presses en lien avec la production.
- Réaliser le diagnostic et proposer les actions correctives adaptées.
- Participer aux ajustements nécessaires lors des mises au point.

Profil recherché

- Études : Formation de type Bac Pro mécanique, usinage ou outillage
- Vous maitrisez les machines-outils (rectifieuse, tournage, fraisage,.)
- Connaissances appréciées en techniques d'érosion et de lecture de plans
- Vous possédez de la rigueur, de l'autonomie, avez le sens de la communication, une capacité d'analyse et de la curiosité

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 1 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD - 3 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuVILLERS LE LAC 25130
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Études : Formation de type Bac Pro mécanique, usinage ou outillage »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Connaissances appréciées en techniques d'érosion et de lecture de plans »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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