Manoeuvre manutentionnaire (H/F)

RPI TRAVAIL TEMPORAIREPubliée il y a 3 h

Intérim

Entreprise: Rpi Travail Temporaire
Lieu: Haguenau 67500
Contrat: Intérim - 18 Mois
Salaire: Mensuel de 1911.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Description du poste

Description du poste :

Nous recherchons pour un de nos clients dans le secteur de Haguenau , un Manoeuvre H/F.

Responsabilités Assister les ouvriers qualifiés sur les chantiers.
* Préparer les matériaux et les outils nécessaires.
* Effectuer des tâches de terrassement, de démolition, de déblaiement et d'aménagement selon les instructions.
* Charger et décharger les matériaux et équipements.
* Respecter les consignes de sécurité sur le chantier.

Description du profil :

Compétences requises Capacité à travailler physiquement dans un environnement extérieur.
* Polyvalence et adaptabilité aux tâches variées.
* Esprit d'équipe et bonne communication.
* Ponctualité et sens des responsabilités.

Avantages Salaire compétitif avec possibilités d'augmentation en fonction de la performance.
* Opportunités de formation et de développement professionnel.
* Environnement de travail stimulant et convivial.
* Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise.

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Mensuel de 1911.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 18 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Haguenau 67500 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Compétences requises Capacité à travailler physiquement dans un environnement extérieur. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)