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MANIPULATEUR EN RADIOLOGIE MÉDICALE (H/F)

Appel MedicalPubliée le 4 octobre 2026

Intérim

Entreprise: Appel Medical
Lieu: Toulouse 31000
Contrat: Intérim - 31 Jour(s)
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre client cabinet de radiologie situé à TOULOUSE, offre ses services de diagnostic et de traitement des maladies par examen radiologique et imagerie médicale.Prêt(e) à valoriser vos compétences comme Manipulateur en radiologie médicale (F/H) en cabinet de radiologie ?
Vous contribuez à un parcours d'imagerie sûr et rassurant, au sein d'un établissement de radiologie attentif aux patients et patientes - Vous réalisez les examens d'imagerie en garantissant précision, confort et sécurité pour chaque personne prise en charge - Vous préparez les patients et patientes, vérifiez les prescriptions et assurez la qualité des images produites - Vous appliquez les protocoles de radioprotection et participez à une coordination fluide avec l'équipe médicale

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 31/jours
- Salaire: 23 euros/heure

Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
- Avantages CSE

En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Source : France Travail. Publiée le 4 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 4 fois depuis le 1 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	« Salaire: 23 euros/heure » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 31 Jour(s) Source : champ « contrat »
Lieu	Toulouse 31000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

CSE

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (2)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).