Menu

Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Moulins

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F)

UNION DEPART ASSOC FAMILIALESPubliée il y a 2 h
CDI
Lieu
MOULINS 03000
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Action sociale sans hébergement n.c.a.
Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Auvergne-Rhône-Alpes – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Description du poste

L'UDAF de l'Allier recherche un Mandataire judiciaire du Service Protection des Majeurs (H/F)

Missions :
- Participation à l'ouverture des mesures confiées
- Assurer la gestion administrative et budgétaire des dossiers en lien avec les intervenants
- Assurer la gestion du patrimoine mobilier et immobilier des personnes protégées
- Assurer la protection de la personne
- Veiller à ce que la mesure reste appropriée à la situation de la personne et proposer autant que besoin les aménagements nécessaires
- Assurer la clôture des dossiers confiés

Profil du candidat :
- Diplôme de travail social (Assistant de Service social, Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou Bac + 4 Juriste)
- Certificat National de Compétences Mandataire Judiciaire à la Protection Juridique des Majeurs souhaité
- Maîtrise de la législation relative aux mesures de protection et des techniques de gestion budgétaire
- Bonne connaissance des autres acteurs institutionnels du secteur
- Très bonnes qualités relationnelles et autonomie,
- Qualités rédactionnelles et sens de l'organisation,
- Bonne maîtrise des outils de bureautique

Type de Contrat : CDI
Lieu de travail : Moulins (03)
Date de prise de fonction : dès que possible
Durée hebdomadaire de travail : 35h
Salaire : Convention Collective Nationale 1966. Base de rémunération : selon expérience, début de grille Educateur Spécialisé 2100 € mensuel brut pour un équivalent temps plein.
Déplacements : à prévoir sur un secteur géographique au sein du département de l'Allier

Envoyer candidature (CV+ lettre de motivation) à :
UDAF 03
A l'attention de la Responsable des Ressources Humaines
19 rue de Villars 03000 Moulins

Ou par mail recrutement@udaf03.fr

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : mandataire judiciaire à la protection des majeurs – Allier
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsAppPartager sur Facebook

D’autres offres dans l’Allier (03)

Toutes les offres dans l’Allier (503) · Toute la région Auvergne-Rhône-Alpes

Préparer son entretien d'embauche

  • Livre « réussir son entretien d'embauche »
    Questions types et réponses qui marchent.
    Voir sur Amazon
  • Guide CV et lettre de motivation
    Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.
    Voir sur Amazon
  • Porte-documents A4
    Arriver avec CV et diplômes en bon état.
    Voir sur Amazon
Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire« Base de rémunération : selon expérience, début de grille Educateur Spécialisé 2100 € mensuel brut pour un équivalent temps plein. »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuMOULINS 03000 — « Déplacements : à prévoir sur un secteur géographique au sein du département de l'Allier »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Date de prise de fonction : dès que possible »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Certificat National de Compétences Mandataire Judiciaire à la Protection Juridique des Majeurs souhaité »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

Pour aller plus loin

Offres proches pour ce métier

CDI2 110 €/mois

Bourg-en-Bresseil y a 1 jour

CDI2 100 €/mois

ST ETIENNEle 13 octobre 2026

CDD1 940 €/mois

ST ETIENNEle 13 octobre 2026

CDD2 110 €/mois

Bourg-en-Bressele 6 octobre 2026

CDD2 160 €/mois

GRENOBLEle 5 octobre 2026

CDI2 280 €/mois

RODEZil y a 6 h

Offres similaires en Auvergne-Rhône-Alpes

CDI1 900 €/mois

ALBIGNY SUR SAONEil y a 1 min

CDI

4ème-Arrondissementil y a 1 min

CDI

Haute-Savoieil y a 1 min

CDI

Monestier-de-Clermontil y a 1 min

CDI

4ème-Arrondissementil y a 1 min

Toutes les offres d'emploi à Moulins (44 offres, salaires et secteurs qui recrutent)