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Manager d'équipe peinture (H/F), Saint-Pierre-des-Corps

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Centre-Val de Loire

SNCF VOYAGEURSPubliée le 3 octobre 2026

CDI

Entreprise: Sncf Voyageurs
Lieu: Saint-Pierre-des-Corps 37700
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 30000.0 Euros à 38000.0 Euros
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Transport ferroviaire interurbain de voyageurs

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Description du poste

Vous travaillez au sein du Technicentre Industriel de Saint-Pierre-des-Corps situé à Saint-Pierre-des-Corps

VOS MISSIONS PRINCIPALES SONT LES SUIVANTES :

* Manage une équipe de peintres et d'opérateurs spécialisés conformément aux exigences contractuelles de ses clients.

* Relaye la stratégie et les informations de l'entreprise au sein de l'atelier peinture.

* Met en place et développe les compétences techniques (gestes métiers, habilitations) nécessaires à la réalisation des travaux de peinture et de préparation de surface.

* Analyse et gère le climat social sur les plages horaires décalées (Matin/Soir).

PILOTAGE/MANAGEMENT :

* Organise la présence et les roulements des agents en vacations Matin/Soir.

* Développe les compétences de ses collaborateurs (peinture au pistolet, préparation de surface, colorimétrie...).

* Organise le maintien des habilitations spécifiques (port du masque, utilisation de produits chimiques, travail en hauteur...).

* Pilote et met en oeuvre la politique QSE sur son secteur (gestion des COV, traitement des déchets, sécurité incendie).

PRODUCTION :

* Définit les attributions de chaque poste au sein de l'atelier peinture.

* Met à jour la documentation technique et les modes opératoires du secteur peinture.

* Organise la diffusion des référentiels techniques et des directives métier.

* Est responsable de la conformité de l'aspect et de la protection du matériel par rapport aux besoins des activités.

* Organise et suit la maintenance des installations spécifiques (cabines de peinture, étuves, circuits d'air).

* Organise et suit la mise en oeuvre opérationnelle des opérations de mise en peinture (répartition du personnel selon les rames en entrée/sortie).

Horaires :

* Forfait jour du lundi au vendredi

* Nuit (21h00-5h02) du dimanche soir au vendredi matin

Contexte :

* Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance.

* Le port des EPI est obligatoire.

Profil recherché :
* Analyse et rigueur (contrôle qualité épaisseur/adhérence)

* Coopération avec les autres UO, équipes, vacations (Mouvement, Maintenance)

* Capacité à gérer les situations d'exception (retouches urgentes, pannes cabine)

* Prise de décision et orientation performance (respect des délais de sortie de rame)

* Maîtrise de soi et leadership en milieu industriel décalé.

* Coopération

* Gérer les situations d'exceptions

* Initiative

* Orientation Performance

* Prise de décision

Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 30000.0 Euros à 38000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Forfait jour du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce
Lieu	Saint-Pierre-des-Corps 37700 Source : champ « lieu »
Expérience	3 An(s) Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Le port des EPI est obligatoire. »

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

Contractuel: Agent public recruté par contrat, sans concours.
EPI: Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
QSE / QHSE: Qualité, (hygiène), sécurité, environnement.