Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Rochefort
Maître / Maîtresse de maison d'établissement à caractère social (H/F)
- Entreprise
- Adsea 17
- Lieu
- Rochefort 17300
- Contrat
- CDD - 1 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Hébergement social pour enfants en difficultés
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Description du poste
1 poste de Maitresse de maison - F/H - CDD temps partiel - à mi-temps - salaire Convention 1966.
Remplacement au minimum un mois- A pourvoir de suite.
Venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire (7 travailleurs sociaux), placée sous la responsabilité du Chef de service, afin d'accompagner les 10 adolescents de 14 à 18 ans
Vous assurez une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie des enfants accueillis : préparation des repas, entretien et aménagement des locaux, entretien du linge, entretien des équipements des logements et des réserves.
Vous êtes essentielle au bon fonctionnement d'un foyer d'accueil d'adolescents à travers les actes de la vie quotidienne.
La disponibilité, l'écoute sont autant de qualités requises pour occuper ce poste.
Vous êtes jeune diplômé ou expérimenté,
Profil : Vous êtes titulaire du diplôme de maitresse de maison qualifié ou avec expérience.
Convention Collective 1966, en fonction de l'ancienneté et du diplôme
Salaire de base brut pour un mi-temps au minimum de : 1 052.51 €
Candidature à adresser uniquement à :
Lettre de motivation + CV
ADSEA 17 - Madame Olivia VASSEUR - Directrice du PHD
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Salaire de base brut pour un mi-temps au minimum de : 1 052.51 € » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Rochefort 17300 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « La disponibilité, l'écoute sont autant de qualités requises pour occuper ce poste. »
- « Profil : Vous êtes titulaire du diplôme de maitresse de maison qualifié ou avec expérience. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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