MAGASINIER / MAGASINIERE - COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE

Etablissements publics locauxPubliée le 26 août 2026

AutreEmploi public

Entreprise: Etablissements publics locaux — Martinique (972)
Lieu: 972
Contrat: Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience: Non renseigné
Secteur: Intervention technique et logistique

Description du poste

Placé(e) sous l'autorité du responsable, vous serez chargé d'assurer la commande, la réception, le contrôle, le stockage, le conditionnement et la distribution de marchandises
À compétences égales, la Collectivité Territoriale de Martinique étudie les candidatures des femmes et des hommes de manière équitable, sans aucune discrimination.
Missions
Assure la commande, la réception, le contrôle, le stockage, le conditionnement et la distribution de marchandises
Activités
Définit un besoin en stock
Renseigne une fiche besoin de matériel, fournitures et consommables
Planifie les livraisons avec les fournisseurs
Réceptionne et contrôle la conformité des livraisons
Organise le stockage des matériels et fournitures
Surveille, entretient et assure la rotation des stocks
Distribue les matériels, fournitures et consommables en interne
Assure les opérations de prêt et de retour des matériels
Trie, utilise et évacue les emballages
Réalise des inventaires de stock
Assure l’entretien et la maintenance des matériels, outils et équipements utilisés

Profil recherché :
Compétences requises
Magasinage
savoirs
Maîtriser les procédures internes de mise à disposition de matériels, fournitures et consommables
Connaitre les systèmes et procédures de traçabilité
Maîtriser les techniques de manipulation, conditionnement, stockage et transport de biens
Connaitre l’organisation et le fonctionnement de l’établissement
savoir faire
Gérer un stock
Manipuler et stocker en sécurité des produits et matériels
Manipuler un transpalette
Conditionner un produit
Appliquer les procédures de la commande publique
Contrôler la conformité des matériels, fournitures et consommables réceptionnés et livrés
Réaliser un inventaire
Maintenance, hygiène et sécurité
savoirs
Connaitre les pictogrammes des produits dangereux
Connaitre et utiliser les fiches techniques et fiches de sécurité des produits
Maîtriser le protocole en matière d’hygiène corporelle en restauration collective
Maîtriser les gestes et postures au travail
savoir faire
Respecter les règles d’hygiène, de santé, de sécurité
savoir etre
Etre rigoureux
Sens de l’organisation
Réactivité
Sens des relations humaines
Conditions d'exercice
Vêtement de travail
Chaussures de sécurité (isolantes et anti perforation ISOP 50321)
Bottes de sécurité
Gants de protection (produits chimiques NF 5523-1, chaleur, risques mécaniques NF EN388, vinyle, anti-coupures, anti-brulures, tous travaux)
Masque (anti poussière FFP3, produits chimiques NF EN 149)
Masques, gel hydroalcoolique
Administration EPLE, enseignants
Elèves
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines CTM
Fournisseurs, prestataires
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Les candidatures (Lettre de motivation, C.V. actualisé et copie des diplômes correspondants) devront être adressées à :
M. Le Président du Conseil Exécutif de la CTM
Uniquement par voie dématérialisée, à l’adresse ci-dessous, en précisant l’intitulé du poste dans l’objet du mail , à la date susmentionnée.
declaration.emploi@collectivitedemartinique.mq
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 29/09/2026
Métier de référence
Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention
Des offres d'emplois recommandées pour vous
OPERATEUR MATERIEL CHAUD FROID
Intervention technique et logistique

Source : Choisir le service public. Publiée le 26 août 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 4 fois depuis le 21 août 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat »
Lieu	972 Source : champ « lieu »
Expérience	Non renseigné Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Vacant à partir du 29/09/2026 » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Compétences requises »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)

Contractuel: Agent public recruté par contrat, sans concours.
Catégories A, B, C: Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).
Horaires en coupure: Journée de travail interrompue par une longue pause (par exemple 10 h-14 h puis 18 h-22 h).
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.