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Maçon (H/F)
Offre d'emploi : Maçon (H/F) à Mérignac (33), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Lieu
- Mérignac 33700
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Basé à Mérignac () avec des missions sur Bordeaux et CUB (), ce poste vous offre l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant.
Vos missions : Coulage de béton, coffrage, préparation de mortier, pose de parpaings, et finitions enduit.
Conditions : Poste en horaires de journée, 35h/semaine, avec avantages : paniers, CE, indemnités de déplacements, FASTT, IFM, et ICP.
Profil recherché : Vous possédez un CAP/BEP ou une formation similaire et/ou une expérience significative dans le domaine. Autonome, rigoureux(se), et sensible à la sécurité, ce poste est fait pour vous !
Le taux horaire sera déterminé en fonction de votre niveau de qualification (N2 au N3P2).
Notre équipe de recruteurs est à votre écoute pour plus d'informations et saura vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel au sein de notre agence !
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Le marché de maçon — Gironde (33)
- 9 offres de maçon ouvertes aujourd'hui dans le département (Gironde), 78 en Nouvelle-Aquitaine, 635 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Nouvelle-Aquitaine : médiane 2 060 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 000 € et 2 120 € (sur 42 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 89 % Intérim, 11 % Alternance.
- Employeurs qui recrutent le plus de maçon dans le département : Hellowork, Adecco France, Partnaire.
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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Conditions : Poste en horaires de journée, 35h/semaine, avec avantages : paniers, CE, indemnités de déplacements, FASTT, IFM, et ICP. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Mérignac 33700 — « Conditions : Poste en horaires de journée, 35h/semaine, avec avantages : paniers, CE, indemnités de déplacements, FASTT, IFM, et ICP. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Profil recherché : Vous possédez un CAP/BEP ou une formation similaire et/ou une expérience significative dans le domaine. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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