Offres d'emploi › Occitanie › Auch

Jardinier / Jardinière (H/F)

DUBERTRAND STEPHANEPubliée il y a 2 h

CDD

Entreprise: Dubertrand Stephane
Lieu: AUCH 32000
Contrat: Saisonnier - 3 Mois
Durée du travail: Temps partiel
Salaire: Horaire de 13.0 Euros à 16.0 Euros - selon profil
Expérience: 1 An(s) - en jardinage
Secteur: Services d'aménagement paysager

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Description du poste

Vous êtes amené(e) à travailler seul ou à deux pour réaliser des travaux d'entretien d'espaces verts chez les particuliers.

Vous maîtrisez impérativement la taille des haies.

Utilisation tronçonneuse, tondeuse, rotofil, taille haie.

Une expérience en élagage serait un plus.

Pour certains déplacements, le permis B est demandé, sauf si vous habitez sur Auch.

CDD saisonnier

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 13.0 Euros à 16.0 Euros - selon profil Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Saisonnier - 3 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel Source : champ « durée du travail »
Lieu	AUCH 32000 — « Pour certains déplacements, le permis B est demandé, sauf si vous habitez sur Auch. » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	1 An(s) - en jardinage Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous maîtrisez impérativement la taille des haies. »

Ce qui est seulement souhaité

« Une expérience en élagage serait un plus. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).