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Offres d'emploi › Pays de la Loire

Ingénieur qualité / Ingénieure qualité (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 h
CDI
Lieu
Saint-Malo-de-Guersac 44550
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Programmation informatique
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Description du poste

SYNERGIE MONTOIR DE BRETAGNENous recrutons pour l'un de nos clients en aéro, un Chargé management qualité F/HVéritable pilier du management de la qualité, vous devrez garantir la bonne application des référentiels de l'entreprise et des clients en vous basant sur l'EN9100.Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients et de nos personnels concernant les aspects Qualité,Vous améliorez l'efficacité du système de management de la qualité sur le périmètre affecté,Vous contrôlez l'application des exigences réglementaires aéronautiques, clients et des référentiels de l'entrepriseVous formalisez et validez l'ensemble des documents nécessaires au suivi des prestationsVous participez aux revues d'appel d'offre du secteur industriel et aux revues de pilotage des prestationsVous participez à la réalisation de la qualification du personnel aux différents postes,Vous réalisez et suivez les audits internesVous participez au suivi de la certification EN 9100 sur votre périmètreVous contribuez à l'amélioration des activités ou des processus.

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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuSaint-Malo-de-Guersac 44550
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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