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Offres d'emploi › Pays de la Loire

Ingénieur Conception VAVE et Vie Série (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée le 5 octobre 2026
CDI
Lieu
Champagné 72470
Contrat
CDI
Expérience
1 An(s)
Secteur
Ingénieur / Ingénieure calcul et structure
Postuler sur le site de l'offre →

Offres proches de celle-ci

Description du poste

Description du poste :

Qu'y a-t-il de commun entre un avion, une Formule 1 et une éolienne ? Des solutions d'interconnexion, imaginées et fabriquées par nos équipes responsables et passionnées par leurs métiers. Depuis plus de 100 ans, nos clients choisissent nos connecteurs pour leur fiabilité et la qualité de notre service. Rejoignez EATON SOURIAU pour contribuer au développement de solutions innovantes, au sein d'un groupe international qui valorise l'éthique, l'inclusion, la diversité et le bien-être de ses collaborateurs.

Vos missions:

Dans le cadre d'un remplacement, EATON SOURIAU Sarthe recherche un TECHNICIEN CONCEPTION F/H.
Au sein de la R&D, rattaché au pôle Ingénierie Vie Série, vous développez et concevez des solutions d'interconnexion pour des applications aéronautique et industrielle.

Plus précisément, afin d'accélérer la transformation des sujets de productivité, vos missions principales seront les suivantes:
- Analyser le cahier des charges techniques et les normes qui s'y rattachent,
- Proposer des concepts,
- Sélectionner la meilleure solution grâce à des analyses fonctionnelles et techniques ainsi que des essais,
- Présenter la solution retenue en revue de projet avec le responsable conception,
- Mettre en plan les solutions proposées (2D/3D Participer aux groupes projet et collaborer de façon étroite avec les chefs de projets.

Profil recherché:

Diplômé d'un Bac+2 en mécanique/conception avec une première expérience idéalement dans une industrie de composants.
Rigoureux et organisé, vous avez de bonnes capacités à communiquer.
Votre niveau d'anglais vous permet d'avoir des échanges par email ou/et de lire des spécifications techniques.

Ce qu'offre Eaton Souriau?***Une politique de rémunération avantageuse : salaire sur 13 mois, participation/intéressement, restaurant d'entreprise, mutuelle familiale / prévoyance, CSE attractif, indemnité de transport, prime d'ancieneté Des actions concrètes pour le bien-être de nos employés (ex : conciergerie d'entreprise, conférences, FabLab, évènements sportifs et pour l'impact environnemental et sociétal (ex : don du sang, octobre rose Des perspectives d'évolution professionnelle au sein du groupe et des plans de développement personnalisés
* Un environnement de travail qui met la sécurité de nos collaborateurs au premier plan
* Une approche collaborative de toutes nos actions de développement & d'amélioration continue

Chez Eaton Souriau notre conduite est aussi importante que les résultats : nos valeurs et notre culture définissent qui nous sommes, et dictent nos activités au quotidien.

Le candidat sélectionné fera l'objet d'une vérification des antécédents.

We are committed to ensuring equal employment opportunities for job applicants and employees. Our recruitment processes use balanced selection criteria and avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, colour, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation or any other status protected or required by law.

#LI-PB2

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuChampagné 72470
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Votre niveau d'anglais vous permet d'avoir des échanges par email ou/et de lire des spécifications techniques. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Diplômé d'un Bac+2 en mécanique/conception avec une première expérience idéalement dans une industrie de composants. »

Avantages cités dans l'annonce

intéressement · mutuelle · CSE · prime d'ancieneté

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.

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