Offres d'emploi › Pays de la Loire › Loire-Atlantique
Conducteur de travaux étanchéité bardage(H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 min
- Lieu
- Loire-Atlantique
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Etancheur / Etancheuse
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Description du poste
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire " Staff ", médico-social " Care ", BTP, Transport Logistique, Industrie " Missions " ainsi que le réseau " Toma Intérim " et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH " Ascenso Conseil " : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Notre client reconnu dans son domaine d'activité, recherche pour renforcer ses équipes , un(e) conducteur(rice) de travaux étanchéité-bardage .
Vous aurez les responsabilités suivantes:
- Relationnel avec les clients, maîtrise d'oeuvre...
- Suivi de chantier et participation aux réunions de chantiers
- Suivi de la planification
- Manager une équipe de pose
Les chantiers sont de plusieurs types : support béton, support acier. Déplacements ponctuels dans le département 44.
Vous justifiez d'une expérience de 3 ans dans une entreprise en bardage, étanchéité , vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter des projets de travaux et à manager , alors n'hésitez plus et contactez-nous!
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire " Staff ", médico-social " Care ", BTP, Transport Logistique, Industrie " Missions " ainsi que le réseau " Toma Intérim " et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH " Ascenso Conseil " : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Notre client reconnu dans son domaine d'activité, recherche pour renforcer ses équipes , un(e) conducteur(rice) de travaux étanchéité-bardage .
Vous aurez les responsabilités suivantes:
- Relationnel avec les clients, maîtrise d'oeuvre...
- Suivi de chantier et participation aux réunions de chantiers
- Suivi de la planification
- Manager une équipe de pose
Les chantiers sont de plusieurs types : support béton, support acier. Déplacements ponctuels dans le département 44.
Vous justifiez d'une expérience de 3 ans dans une entreprise en bardage, étanchéité , vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter des projets de travaux et à manager , alors n'hésitez plus et contactez-nous!
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 36 min.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Loire-Atlantique — « Déplacements ponctuels dans le département 44. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Expérience exigée — « Vous justifiez d'une expérience de 3 ans dans une entreprise en bardage, étanchéité , vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter des projets de travaux… » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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