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Ingénieur conception électronique RF (H/F)

KN SKILLS recrute : Ingénieur conception électronique RF (H/F) à Paris, CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.

KN SKILLSPubliée il y a 17 h
CDI
Entreprise
Kn Skills
Lieu
Paris
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
24 Mois
Secteur
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste

KN SKILLS, cabinet de recrutement spécialisé industrie et ingénierie, recherche pour son client, acteur reconnu de l'ingénierie de systèmes technologiques complexes, un Ingénieur conception électronique RF / Hyperfréquences. Poste en CDI, freelance possible.

Le poste
Vous contribuez à des projets électroniques avancés, de la conception des circuits RF à leur mise au point expérimentale, dans un environnement technique exigeant.

Vos missions
- Concevoir et dimensionner des circuits RF et des chaînes d'émission/réception.
- Étudier l'amplification, le filtrage et l'adaptation d'impédance ; sélectionner les composants.
- Réaliser les simulations RF et micro-ondes, puis participer au prototypage et aux essais sur banc.
- Analyser les écarts de performance, optimiser les solutions et documenter les résultats.

Compétences attendues
- Expérience pratique de conception et mise au point de circuits RF ou micro-ondes.
- Maîtrise d'ADS, d'AWR Microwave Office ou d'un outil équivalent.
- Bonne connaissance des paramètres S, de l'adaptation d'impédance et des chaînes RF.
- Pratique du VNA, de l'analyseur de spectre et des générateurs RF.
Appréciées : cartes RF, oscillateurs, mélangeurs, simulation électromagnétique, systèmes embarqués.

Votre profil
Bac+5 en électronique, hyperfréquences ou domaine voisin. Rigueur, autonomie, sens de la résolution de problèmes, anglais technique.

Informations pratiques
Île-de-France. Déplacements ponctuels possibles. Date de démarrage à définir ensemble.

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Par e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 16 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuParis — « Déplacements ponctuels possibles. »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience24 Mois
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Date de démarrage à définir ensemble. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Appréciées : cartes RF, oscillateurs, mélangeurs, simulation électromagnétique, systèmes embarqués. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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