INFIRMIER LIAISON (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 7 h

CDI

Lieu: Cricquebœuf 14113
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Médecin scolaire

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Description du poste

Votre mission :Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire engagée dans la prise en charge globale des addictions. Votre mission consiste à :Consolider l'abstinence, prévenir les rechutes et réduire les risques.Accompagner la réinsertion sociale et professionnelle ainsi que l'amélioration de la qualité de vie des patients.Animer des prises en charge individuelles et collectives (Hospitalisation de Jour et Hospitalisation Complète).Rémunération & Avantages :Salaire : À partir de EUR brut/mois (Ségur inclus) pour un profil débutant + reprise d'ancienneté.Primes : Prime annuelle de participation/intéressement et prime d'assiduité.Temps de travail : Heures supplémentaires majorées (payées ou récupérées).Transport : Prime transport de 250 EUR net/an.Avantages groupe LNA Santé : Mutuelle d'entreprise, avantages CSE, parcours d'intégration personnalisé, plans de formation continue et opportunités d'évolution interne.

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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Cricquebœuf 14113 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté — « …:Salaire : À partir de EUR brut/mois (Ségur inclus) pour un profil débutant + reprise d'ancienneté.Primes : Prime annuelle de participation/intéressement et p… » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Prime annuelle · intéressement · prime d'assiduité · Prime transport · Mutuelle · CSE

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (3)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).