Offres d'emploi › Guyane › Remire-Montjoly
Infirmier en santé au travail (H/F)
- Entreprise
- Adecco Medical
- Lieu
- Remire-Montjoly 97354
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
infirmier santé au travail h/f - cdi - kourou / cayenne, guyane vous êtes infirmier et vous voulez sortir du soin classique pour avoir un vrai rôle en prévention ?
les postes en santé au travail en outre-mer sont rares et offrent une approche différente du métier.
adecco médical recrute un(e) infirmier(e) en santé au travail en cdi pour intervenir en guyane, avec une mission centrée sur la prévention et le suivi des salariés.
votre rôle
vous ne faites pas uniquement du soin.
vous intervenez en amont pour prévenir les risques, accompagner les salariés et améliorer durablement les conditions de travail.
vous êtes acteur de la santé au travail et non simple exécutant.
vos missions principales suivi individuel des salariés
* réaliser les entretiens infirmiers
* assurer les visites d'information et de prévention
* assister le médecin du travail
* réaliser les examens complémentaires (audiométrie, spirométrie, visuels)
* assurer la gestion et la traçabilité des dossiers
actions en milieu professionnel
* participer aux visites d'entreprises
* identifier les risques professionnels
* contribuer au duerp et aux cssct
* réaliser des études de poste
prévention et sensibilisation
* animer des actions collectives (gestes et postures, rps, addictions créer des supports de prévention
* participer aux campagnes annuelles
maintien dans l'emploi
* repérer les situations à risque
* participer à la prévention de la désinsertion professionnelle
* contribuer aux aménagements de poste
pourquoi ce poste est différent
* forte dimension prévention (pas uniquement du curatif)
* rôle transverse auprès des salariés et de l'entreprise
* autonomie dans l'organisation
* impact direct sur la santé au travail
conditions et avantages
* cdi temps plein
* localisation : Guyane (kourou / cayenne/St laurent du Maroni)
rémunération 40 à 50k brut annuel
avantages billet d'avion pris en charge
* accompagnement à l'installation (sur la recherche de logement)
pourquoi partir en guyane
* évoluer vers un métier moins centré sur l'urgence
* développer vos compétences en prévention
* vivre une expérience professionnelle et personnelle forte
ce type de poste est souvent un vrai tournant de carrière pour les infirmiers.
postulez maintenant
envoyez votre cv via cette annonce ou contactez-moi directement.
agathe charveriat - adecco médical
linkedin infirmier sante travail, sante au travail, prevention, vip, duerp, infirmier entreprise, cdi, guyane, kourou, cayenne, outre-mer
Description du profil :
votre profil
* diplôme d'état infirmier obligatoire (france)
* DU santé au travail condition obligatoire
* inscription à l'ordre infirmier requise
* formation en santé au travail (du / diu)
expérience expérience en santé au travail appréciée
* débutants motivés acceptés
vous êtes autonome et organisé(e)
* à l'écoute et dans une posture de prévention
* capable de travailler en équipe pluridisciplinaire
* à l'aise dans la relation et l'accompagnement
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 18 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Remire-Montjoly 97354 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « débutants motivés acceptés » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « diplôme d'état infirmier obligatoire (france) »
- « DU santé au travail condition obligatoire »
- « inscription à l'ordre infirmier requise »
Ce qui est seulement souhaité
- « expérience expérience en santé au travail appréciée »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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