Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté
INFIRMIER EN PSYCHIATRIE - Rodin TSA (H/F)
CHS ST REMY ET NORD FRANCHE COMTEPubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Chs St Remy Et Nord Franche Comte
- Lieu
- Saint-Rémy-en-Comté 70160
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités hospitalières
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Description du poste
L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements) recrute : INFIRMIER à 0.50 ETP
L'unité "Rodin" est une unité 9 patients atteints de Troubles du Spectre de l'Autisme dont la plupart ne communiquent pas verbalement.
MISSIONS GÉNÉRALES :
- Prendre en charge les patients atteints de TSA en s'appuyant sur leur profil sensoriel
- Maintenir, restaurer et promouvoir l'autonomie des patients
- Dispenser des soins relationnels et techniques sur prescription médicale ou dans le cadre du rôle propre
- Garantir la sécurité des patients accueillis
- Participer à l'élaboration des projets de soins personnalisés des patients
- Participer aux réunions de synthèse
- Assurer le suivi des dossiers patients
- S'investir dans la démarche qualité de l'unité et de l'établissement
- Accompagner les patients dans les actes de la vie quotidienne, les relations sociales
- Assurer le lien avec les familles ou tuteurs des patients
-Assurer la gestion de la pharmacie et la distribution des traitements
COMPÉTENCES REQUISES :
- Diplôme d'Etat d'Infirmier.
- Capacité d'adaptation, de prise d'initiatives, de priorisation des tâches
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Faire preuve d'empathie, de patience et être à l'écoute
- Communication non verbale
- Appliquer les protocoles de soins
CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Travail en horaires négociés
- Repos un week-end sur deux
- Semaine 1 = 5 jours de travail / Semaine 2 = 4 jours de travail
- 32 jour de congés payés par an
- Possibilité de faire des heures supplémentaires via HUBLO
- Formations à la sensorialité à la prise de poste
L'unité "Rodin" est une unité 9 patients atteints de Troubles du Spectre de l'Autisme dont la plupart ne communiquent pas verbalement.
MISSIONS GÉNÉRALES :
- Prendre en charge les patients atteints de TSA en s'appuyant sur leur profil sensoriel
- Maintenir, restaurer et promouvoir l'autonomie des patients
- Dispenser des soins relationnels et techniques sur prescription médicale ou dans le cadre du rôle propre
- Garantir la sécurité des patients accueillis
- Participer à l'élaboration des projets de soins personnalisés des patients
- Participer aux réunions de synthèse
- Assurer le suivi des dossiers patients
- S'investir dans la démarche qualité de l'unité et de l'établissement
- Accompagner les patients dans les actes de la vie quotidienne, les relations sociales
- Assurer le lien avec les familles ou tuteurs des patients
-Assurer la gestion de la pharmacie et la distribution des traitements
COMPÉTENCES REQUISES :
- Diplôme d'Etat d'Infirmier.
- Capacité d'adaptation, de prise d'initiatives, de priorisation des tâches
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Faire preuve d'empathie, de patience et être à l'écoute
- Communication non verbale
- Appliquer les protocoles de soins
CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Travail en horaires négociés
- Repos un week-end sur deux
- Semaine 1 = 5 jours de travail / Semaine 2 = 4 jours de travail
- 32 jour de congés payés par an
- Possibilité de faire des heures supplémentaires via HUBLO
- Formations à la sensorialité à la prise de poste
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel — « Repos un week-end sur deux » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Saint-Rémy-en-Comté 70160 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Formations à la sensorialité à la prise de poste » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « COMPÉTENCES REQUISES »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- ETP
- Équivalent temps plein : 1 ETP correspond à un poste à temps plein.
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