Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Saint-Avertin
INFIRMIER(E) CDI (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
- Lieu
- Saint-Avertin 37550
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical
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Description du poste
Le poste de INFIRMIER(E) CDI (H/F)
Recrutement - Infirmier(ère) diplômé(e) d'État - Temps plein
La Résidence du Lys, EHPAD situé à Azay le Rideau, recrute un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'État à temps plein. Le poste comprend un week-end sur trois travaillé, avec planning fixe sur un roulement de 3 semaines.
Le profil recherché
Si pour vous être infirmier(ère) c'est :
Veiller au confort et à la sécurité des résidents
Travailler en collaboration avec les médecins et les aides-soignants afin de prodiguer les meilleurs soins
Appliquer les prescriptions médicales
Effectuer des tâches administratives (suivi du dossier médical, gestion des plannings de soins.)
. alors vous êtes au bon endroit !
Mais si, en plus, vous avez :
Une affinité pour le public âgé
Patience et empathie
Bienveillance au quotidien
Capacité à faire face à toutes les situations
. alors vous êtes exactement la personne que nous recherchons !
Salaire à partir de euros avec reprise d'ancienneté
majoration des heures supplémentaires
primes annuels
chèques cadeaux
poste à pourvoir des que possible
L'entreprise
Bienvenue à la Résidence
Du Lys
Etablissement de 58 lits, situé à Azay-le-Rideau
Nous avons fait le choix de soigner des personnes âgées dépendantes et leur apporter soin, réconfort, écoutes et leur faciliter la vie quotidienne.
Nous formons une équipe, et la règle d'or de notre établissement est le respect de la personne âgée.
L'équipe de la Résidence du Lys
Recrutement - Infirmier(ère) diplômé(e) d'État - Temps plein
La Résidence du Lys, EHPAD situé à Azay le Rideau, recrute un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'État à temps plein. Le poste comprend un week-end sur trois travaillé, avec planning fixe sur un roulement de 3 semaines.
Le profil recherché
Si pour vous être infirmier(ère) c'est :
Veiller au confort et à la sécurité des résidents
Travailler en collaboration avec les médecins et les aides-soignants afin de prodiguer les meilleurs soins
Appliquer les prescriptions médicales
Effectuer des tâches administratives (suivi du dossier médical, gestion des plannings de soins.)
. alors vous êtes au bon endroit !
Mais si, en plus, vous avez :
Une affinité pour le public âgé
Patience et empathie
Bienveillance au quotidien
Capacité à faire face à toutes les situations
. alors vous êtes exactement la personne que nous recherchons !
Salaire à partir de euros avec reprise d'ancienneté
majoration des heures supplémentaires
primes annuels
chèques cadeaux
poste à pourvoir des que possible
L'entreprise
Bienvenue à la Résidence
Du Lys
Etablissement de 58 lits, situé à Azay-le-Rideau
Nous avons fait le choix de soigner des personnes âgées dépendantes et leur apporter soin, réconfort, écoutes et leur faciliter la vie quotidienne.
Nous formons une équipe, et la règle d'or de notre établissement est le respect de la personne âgée.
L'équipe de la Résidence du Lys
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Le poste comprend un week-end sur trois travaillé, avec planning fixe sur un roulement de 3 semaines. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Saint-Avertin 37550 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « poste à pourvoir des que possible » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Bienvenue à la Résidence »
Avantages cités dans l'annonce
primes annuels
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
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