Offres d'emploi › Hauts-de-France › Coquelles
Hôte / hôtesse de caisse et d'accueil en apprentissage (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Hauts-de-France
CARREFOUR COQUELLESPubliée le 21 octobre 2026
- Entreprise
- Carrefour Coquelles
- Lieu
- COQUELLES 62231
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Hypermarchés
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Description du poste
Le sourire du magasin, c'est vous. Vous êtes le premier et le dernier contact de nos clients. Vous aimez le contact, vous êtes fiable et vous voulez apprendre un métier tout en étant rémunéré(e) ? Rejoignez l'équipe caisse de notre magasin Carrefour de Coquelles (Cité Europe).
Vos missions
- Accueillir, encaisser et conseiller les clients avec le sourire
- Tenir votre caisse avec rigueur (fonds de caisse, moyens de paiement)
- Renseigner à l'accueil : retours, cartes de fidélité, services
- Participer à la bonne tenue de l'espace caisse
Votre profil
- À l'aise avec les gens, ponctuel(le) et organisé(e)
- Une première expérience en commerce (job d'été, stage) est un vrai plus, sans être obligatoire
- Disponible en semaine et le samedi selon le planning du magasin
Votre formation : un titre professionnel reconnu par l'État (ministère du Travail), préparé en 1 an en alternance avec notre centre de formation partenaire. Un test de positionnement évalue vos compétences pour choisir le titre adapté à votre niveau : Employé commercial (TP EC), Assistant manager d'unité marchande (TP AMUM) ou Manager d'établissement marchand (TP MEM).
Ce que nous vous offrons
- Un contrat d'apprentissage rémunéré et une formation entièrement prise en charge
- Un tuteur dans le magasin qui vous forme au quotidien
- Une équipe soudée, qui aime transmettre et travailler dans la bonne humeur
- De vraies opportunités d'embauche et d'évolution à l'issue de votre formation
Rémunération : selon la grille légale de l'apprentissage (âge et année de formation).
Pour postuler : envoyez votre CV (obligatoire) en précisant le poste et le magasin.
Vos missions
- Accueillir, encaisser et conseiller les clients avec le sourire
- Tenir votre caisse avec rigueur (fonds de caisse, moyens de paiement)
- Renseigner à l'accueil : retours, cartes de fidélité, services
- Participer à la bonne tenue de l'espace caisse
Votre profil
- À l'aise avec les gens, ponctuel(le) et organisé(e)
- Une première expérience en commerce (job d'été, stage) est un vrai plus, sans être obligatoire
- Disponible en semaine et le samedi selon le planning du magasin
Votre formation : un titre professionnel reconnu par l'État (ministère du Travail), préparé en 1 an en alternance avec notre centre de formation partenaire. Un test de positionnement évalue vos compétences pour choisir le titre adapté à votre niveau : Employé commercial (TP EC), Assistant manager d'unité marchande (TP AMUM) ou Manager d'établissement marchand (TP MEM).
Ce que nous vous offrons
- Un contrat d'apprentissage rémunéré et une formation entièrement prise en charge
- Un tuteur dans le magasin qui vous forme au quotidien
- Une équipe soudée, qui aime transmettre et travailler dans la bonne humeur
- De vraies opportunités d'embauche et d'évolution à l'issue de votre formation
Rémunération : selon la grille légale de l'apprentissage (âge et année de formation).
Pour postuler : envoyez votre CV (obligatoire) en précisant le poste et le magasin.
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 12 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « Disponible en semaine et le samedi selon le planning du magasin » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | COQUELLES 62231 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Une première expérience en commerce (job d'été, stage) est un vrai plus, sans être obligatoire »
- « Pour postuler : envoyez votre CV (obligatoire) en précisant le poste et le magasin. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Mission locale près de Coquelles
Mission locale La Fabrique Defi
21 rue Mollien BP17, 62101 Calais Cedex
Tél. 03 21 34 15 38 · contact@lafabriquedefi-calaisis.fr · Site de la mission locale
Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.
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