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Offres d'emploi › Bretagne › Guer

Hote Hotesse CAISSE (H/F)

BricomarchéPubliée il y a 18 h
CDD
Entreprise
Bricomarché
Lieu
Guer 56380
Contrat
CDD - 2 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)');
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Description du poste

Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :
- Accueillir les clients (accueil, encaissement, accueil téléphonique)
- Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, acompte, commande, carte fidélité, location de matériel, click and collect ...) ;
- Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;
- Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ;
- Assurer la bonne mise ne place des procédures sav
- Assurer la communication du magasin sur les réseaux sociaux
- création de visuel maitrise canva souhaité

Profil recherché: Nous recherchons une personne dynamique, souriante, avenante avec les clients, à l'écoute des besoins, ayant une expérience
Il/Elle a une connaissance commerce, et capacité à s'investir pour élargir et enrichir le cadre de son poste.

Temps de travail: 35 heures sur 4 jours et demi, du lundi au samedi
1 jour et demi de repos

Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 2 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD - 2 Mois — « Durée du CDD (en mois) : 2 mois »
Source : champ « contrat » et texte
Horaires« Temps de travail: 35 heures sur 4 jours et demi, du lundi au samedi »
Source : texte de l'annonce
LieuGuer 56380
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé »
  • « Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 »

Ce qui est seulement souhaité

  • « création de visuel maitrise canva souhaité »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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