Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Bègles
Hospitality Manager H/F
- Entreprise
- Phone Regie
- Lieu
- Bègles 33130
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Mensuel de 2300.0 Euros à 2300.0 Euros
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Standardiste
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Description du poste
Rattaché(e) à la gestion des services Hospitality, vous garantissez une expérience premium tout en assurant le bon fonctionnement opérationnel du site. Véritable ambassadeur(rice) du bâtiment, vous coordonnez les services, animez la vie du site, managez les équipes et assurez la satisfaction client.
Vos principales missions :
- Assurer un accueil haut de gamme des occupants et visiteurs et veiller à la qualité de l'expérience utilisateur
- Piloter les services aux occupants : accueil, conciergerie, gestion des espaces de travail et de réunion, offre food & café, bien-être et mobilité
- Animer la communauté du site à travers l'organisation d'événements, la création de communications et le développement de la vie collective
- Encadrer, former et accompagner les équipes Hospitality afin de garantir l'excellence et la continuité du service
- Être l'interlocuteur privilégié du client, assurer le suivi des indicateurs de performance, gérer les réclamations et proposer des améliorations continues
- Superviser les interfaces avec les prestataires et le Facility Management, suivre les interventions techniques, veiller à la sécurité des lieux et contribuer aux démarches RSE
Le poste est à pourvoir, dès maintenant dans le cadre d'un CDI à temps complet, du lundi au vendredi de 7h30 à 15h30 (35 heures).
Le poste est situé à Bègles
Une formation sera programmée en amont, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client.
Rémunération et avantages :
- 2300€ brut/mois + primes (dont ponctualité de 100€ brut/trimestre proratisée)
- Avantages sociaux (participation aux bénéfices, CSE, mutuelle, titres restaurant de 7€/jour, remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun)
Processus de recrutement :
- Pré-entretien téléphonique
- Entretien physique avec un chargé(e) de recrutement
- Entretien avec le manager
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous avez au minimum un niveau d'anglais courant.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable.
En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.
Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout une personnalité. Rejoindre Armonia, c'est intégrer un groupe international et familial en pleine croissance, animé par des valeurs d'exigence et d'innovation, où la performance se construit dans la collaboration.
Nos collaborateurs évoluent dans un cadre de travail moderne, avec un accompagnement dès l'intégration, des opportunités d'évolution et la possibilité de s'impliquer dans des projets porteurs de sens.
Chez ARMONIA, nous sommes convaincus que la diversité, la mixité et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance et d'innovation. Nous veillons à offrir un environnement de travail respectueux des différences, permettant à chacun d'exprimer pleinement son potentiel et de contribuer à notre réussite collective.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2300.0 Euros à 2300.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée — « Le poste est à pourvoir, dès maintenant dans le cadre d'un CDI à temps complet, du lundi au vendredi de 7h30 à 15h30 (35 heures). » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Bègles 33130 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Une formation sera programmée en amont, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service opt… » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous avez au minimum un niveau d'anglais courant. »
Avantages cités dans l'annonce
participation aux bénéfices · CSE · mutuelle · titres restaurant
Questions à poser au recruteur
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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