Chargé de production (H/F)

Réunissant en 2026 plus de 110 opérateurs sur l'ensemble du territoire (salles de spectacles, services culturels, lieux de résidences, .), le Réseau 535 est un outil néo-aquitain qui oeuvre à renforcer la collaboration artistique et soutenir le quotidien de ses membres. Chaque saison, il impulse :
- Des repérages artistiques à destination des professionnels du secteur (l'Escale) ;
- Des cycles de rencontres artistiques entre ses membres (ResoTour, VisioReso) ;
- Des coopérations coordonnées et raisonnées entre ses membres et avec ses partenaires ;
- Des séminaires de formations sur les métiers du spectacle vivant.

Sous la responsabilité du Bureau et en lien avec le Coordinateur, le-la chargé-e de production de l'association exerce les tâches suivantes :

ORGANISATION DES RENCONTRES
> Coordonner les évènements de nature artistique organisés par l'association : lien avec les membres accueillants, prise de réservations, rédaction des contrats et conventions, déclarations de droits d'auteur, .
> Préparer les éléments de communication liés aux évènements, en lien avec les prestataires graphiques et informatiques : livrets, dossiers de presse, sites internet, newsletters, réseaux sociaux.
> Participer à l'animation des rencontres : regard technique, documentation, .
> Rédiger l'évaluation des évènements et proposer des pistes d'amélioration

SUIVI ARTISTIQUE EN NOUVELLE-AQUITAINE
> Alimenter et suivre les outils de veille artistique, en lien avec la profession et les partenaires : tableaux collaboratifs, annuaires, agendas, applications...
> Suivre et accompagner les équipes artistiques soutenues : retours, diffusions, mutualisations, mises en relation avec les membres, .
> Répondre aux sollicitations des équipes artistiques : explication du fonctionnement de l'association, de ses stratégies, suivi de leurs créations
> Mettre à jour les bases de données artistiques de l'association
> Être force de proposition dans la recherche d'outils pour la profession

COMPETENCES ET QUALITES RECHERCHEES :
> Maîtrise des outils bureautiques, notamment libres (ex : Framasoft, LaSuite,.)
> Maîtrise des logiciels de communication (ex : Wordpress, Mailjet, .)
> Capacités relationnelles et rédactionnelles avérées
> Goût pour le travail en équipe comme en autonomie
> Appétence pour le spectacle vivant
> Force de propositions
> Sens des responsabilités

FORMATION INITIALE / EXPERIENCE :
> Formation supérieure (Bac +3 / 5) en gestion de projets culturels
> Des compétences en observation et en analyse serait un plus

CONDITIONS D'EMPLOI :
> Grille CCNEAC : Groupe 5, échelon selon expérience
> Temps plein annualisé, flexibilité des horaires de travail
> Prise en charge 50% transport ou forfait mobilité durable
> Participation à 50% mutuelle
> Lieu de travail : IDDAC (Bègles)
> Déplacements occasionnels dans la région Nouvelle-Aquitaine
> Permis B serait un plus

> Envoi des candidatures (CV + LETTRE DE MOTIVATION) jusqu'au 15 novembre 2026 inclus
> Entretiens prévus le 26 novembre 2026
> Prise de poste prévue en janvier 2026