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Head of Engineering : E-commerce & Hands-on (H/F) - CDI
Collective.work recrute : Head of Engineering : E-commerce & Hands-on (H/F) - CDI à Paris, CDI, Annuel de 90000.0 Euros à 90000.0 Euros. Offre publiée le 1 novembre 2026.
Collective.workPubliée il y a 7 jours
- Entreprise
- Collective.work
- Lieu
- Paris
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 90000.0 Euros à 90000.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Responsable e-commerce
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Description du poste
Salaire: 90000
CDI - Paris (Le Marais) - 90 K€ - 2 jours de télétravail/semaine
LE CONTEXTE : REPRENDRE LA MAÎTRISE D'UN ÉCOSYSTÈME TECH E-COMMERCE
Nous accompagnons une marque française reconnue dans l'univers du sommeil et de la literie, qui s'est développée autour d'une forte présence digitale et d'un modèle omnicanal mêlant e-commerce et retail.
Avec environ 75 collaborateurs, l'entreprise cultive un environnement entrepreneurial, accessible et pragmatique, où la tech joue un rôle clé dans la performance opérationnelle.
Après avoir externalisé ses développements et migré vers Shopify, elle souhaite aujourd'hui réinternaliser son expertise technique, fiabiliser ses flux et structurer son architecture.
Pour accompagner cette nouvelle étape, elle recherche son futur Head of Engineering, capable d'allier vision stratégique, expertise technique et développement hands-on.
VOS MISSIONS
Rattaché(e) à la Directrice des Opérations, vous devenez le référent technique interne de l'entreprise, avec une forte autonomie sur les choix technologiques et la roadmap.
Architecture, backend & fiabilité des flux
*
Garantir la stabilité des échanges entre la plateforme e-commerce, l'ERP, les outils logistiques et les systèmes internes.
*
Superviser les flux de commandes, de stocks, d'expédition et de données.
*
Améliorer l'observabilité, la performance et la fiabilité des systèmes.
*
Faire évoluer l'architecture backend en conciliant robustesse, simplicité et maintenabilité.
Développement & expertise hands-on
*
Conserver un rôle actif dans le code : développement, debugging, maintenance et résolution d'incidents critiques.
*
Faire évoluer les outils internes d'orchestration des flux.
*
Challenger les choix techniques des prestataires et assurer la qualité des livrables.
*
Explorer les opportunités d'automatisation et d'utilisation de l'IA.
Roadmap & projets structurants
*
Définir et piloter la roadmap technique en fonction des priorités business.
*
Accompagner le choix et l'intégration d'un futur OMS ainsi que l'évolution du WMS.
*
Piloter les projets techniques et coordonner les agences et intégrateurs externes.
Leadership & collaboration transverse
*
Manager et accompagner un chef de projet ERP.
*
Collaborer avec les équipes e-commerce, supply chain, finance et opérations.
*
Traduire les enjeux métiers en solutions techniques concrètes.
*
Présenter les orientations et les avancées de la roadmap auprès de la direction.
VOTRE ENVIRONNEMENT TECHNIQUE
L'écosystème repose sur plusieurs technologies et outils interconnectés :
*
Backend : PHP / Symfony
*
Base de données : MySQL
*
Messaging : RabbitMQ
*
Plateforme e-commerce : Shopify
*
ERP : Odoo
*
Logistique & intégrations : WMS, ETL interne et flux inter-applicatifs
*
Projets à venir : intégration d'un OMS, évolution du WMS, automatisation et IA
L'enjeu principal n'est pas de maîtriser chaque outil dès le premier jour, mais de comprendre les architectures backend et les problématiques d'intégration entre les systèmes.
LE PROFIL RECHERCHÉ
Vous justifiez idéalement d'une dizaine d'années d'expérience ou plus en développement et architecture logicielle, avec une expérience en tant que Tech Lead, Lead Developer, Head of Tech ou Engineering Manager hands-on.
Ce qui fera la différence :
*
Une expérience significative en e-commerce, avec une bonne compréhension des enjeux business, opérationnels et logistiques.
*
Une solide expertise backend et une maîtrise des flux entre différents systèmes (ERP, WMS, OMS, ETL).
*
Une vraie appétence pour le développement : vous codez encore et savez intervenir directement en production.
*
La capacité à construire une roadmap, faire des choix d'architecture et piloter des projets en autonomie.
*
Un tempérament pragmatique, curieux et rigoureux,
CDI - Paris (Le Marais) - 90 K€ - 2 jours de télétravail/semaine
LE CONTEXTE : REPRENDRE LA MAÎTRISE D'UN ÉCOSYSTÈME TECH E-COMMERCE
Nous accompagnons une marque française reconnue dans l'univers du sommeil et de la literie, qui s'est développée autour d'une forte présence digitale et d'un modèle omnicanal mêlant e-commerce et retail.
Avec environ 75 collaborateurs, l'entreprise cultive un environnement entrepreneurial, accessible et pragmatique, où la tech joue un rôle clé dans la performance opérationnelle.
Après avoir externalisé ses développements et migré vers Shopify, elle souhaite aujourd'hui réinternaliser son expertise technique, fiabiliser ses flux et structurer son architecture.
Pour accompagner cette nouvelle étape, elle recherche son futur Head of Engineering, capable d'allier vision stratégique, expertise technique et développement hands-on.
VOS MISSIONS
Rattaché(e) à la Directrice des Opérations, vous devenez le référent technique interne de l'entreprise, avec une forte autonomie sur les choix technologiques et la roadmap.
Architecture, backend & fiabilité des flux
*
Garantir la stabilité des échanges entre la plateforme e-commerce, l'ERP, les outils logistiques et les systèmes internes.
*
Superviser les flux de commandes, de stocks, d'expédition et de données.
*
Améliorer l'observabilité, la performance et la fiabilité des systèmes.
*
Faire évoluer l'architecture backend en conciliant robustesse, simplicité et maintenabilité.
Développement & expertise hands-on
*
Conserver un rôle actif dans le code : développement, debugging, maintenance et résolution d'incidents critiques.
*
Faire évoluer les outils internes d'orchestration des flux.
*
Challenger les choix techniques des prestataires et assurer la qualité des livrables.
*
Explorer les opportunités d'automatisation et d'utilisation de l'IA.
Roadmap & projets structurants
*
Définir et piloter la roadmap technique en fonction des priorités business.
*
Accompagner le choix et l'intégration d'un futur OMS ainsi que l'évolution du WMS.
*
Piloter les projets techniques et coordonner les agences et intégrateurs externes.
Leadership & collaboration transverse
*
Manager et accompagner un chef de projet ERP.
*
Collaborer avec les équipes e-commerce, supply chain, finance et opérations.
*
Traduire les enjeux métiers en solutions techniques concrètes.
*
Présenter les orientations et les avancées de la roadmap auprès de la direction.
VOTRE ENVIRONNEMENT TECHNIQUE
L'écosystème repose sur plusieurs technologies et outils interconnectés :
*
Backend : PHP / Symfony
*
Base de données : MySQL
*
Messaging : RabbitMQ
*
Plateforme e-commerce : Shopify
*
ERP : Odoo
*
Logistique & intégrations : WMS, ETL interne et flux inter-applicatifs
*
Projets à venir : intégration d'un OMS, évolution du WMS, automatisation et IA
L'enjeu principal n'est pas de maîtriser chaque outil dès le premier jour, mais de comprendre les architectures backend et les problématiques d'intégration entre les systèmes.
LE PROFIL RECHERCHÉ
Vous justifiez idéalement d'une dizaine d'années d'expérience ou plus en développement et architecture logicielle, avec une expérience en tant que Tech Lead, Lead Developer, Head of Tech ou Engineering Manager hands-on.
Ce qui fera la différence :
*
Une expérience significative en e-commerce, avec une bonne compréhension des enjeux business, opérationnels et logistiques.
*
Une solide expertise backend et une maîtrise des flux entre différents systèmes (ERP, WMS, OMS, ETL).
*
Une vraie appétence pour le développement : vous codez encore et savez intervenir directement en production.
*
La capacité à construire une roadmap, faire des choix d'architecture et piloter des projets en autonomie.
*
Un tempérament pragmatique, curieux et rigoureux,
Préparer son entretien d'embauche
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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 90000.0 Euros à 90000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Paris Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Paris (Le Marais) - 90 K€ - 2 jours de télétravail/semaine » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Après avoir externalisé ses développements et migré vers Shopify, elle souhaite aujourd'hui réinternaliser son expertise technique, fiabiliser ses flux et structurer son architecture. »
- « Vous justifiez idéalement d'une dizaine d'années d'expérience ou plus en développement et architecture logicielle, avec une expérience en tant que Tech Lead, Lead Developer, Head of Tech ou Engineering Manager hands-on. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
- WMS
- Logiciel de gestion d'entrepôt.
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