Offres d'emploi › Grand Est › Mont St Martin
GOUVERNANTE (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Grand Est
Entreprise non communiquéePubliée il y a 6 jours
- Lieu
- MONT ST MARTIN 54350
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- 1 An(s) - SUR LE MEME POSTE
- Secteur
- Assistant maternel / Assistante maternelle
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Description du poste
Vous avez impérativement le permis et un véhicule pour transporter l' enfant à son activités ( périmètre d'1 kilomètre)
Vous vous occuperez d'une enfant âgée de 9 ans.
Vous travaillerez les mardis et jeudis de 16H30 à 20H30, vous emmènerez l'enfant à son cours de karaté, effectuerez l'aide aux devoirs, le repas, la toilette et activités récréatives. Ces horaires sont modulables et peuvent varier selon un planning donné à l'avance.
Vous serez rémunéré(e) en chèque CESU
Vous vous occuperez d'une enfant âgée de 9 ans.
Vous travaillerez les mardis et jeudis de 16H30 à 20H30, vous emmènerez l'enfant à son cours de karaté, effectuerez l'aide aux devoirs, le repas, la toilette et activités récréatives. Ces horaires sont modulables et peuvent varier selon un planning donné à l'avance.
Vous serez rémunéré(e) en chèque CESU
Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDD - 12 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel — « Vous travaillerez les mardis et jeudis de 16H30 à 20H30, vous emmènerez l'enfant à son cours de karaté, effectuerez l'aide aux devoirs, le repas, la toilette e… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | MONT ST MARTIN 54350 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) - SUR LE MEME POSTE Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous avez impérativement le permis et un véhicule pour transporter l' enfant à son activités ( périmètre d'1 kilomètre) »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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