Offres d'emploi › Occitanie › Hérault
Gestionnaire sinistres H/F
Offre d'emploi : Gestionnaire sinistres H/F à Hérault, CDI. Offre publiée le 3 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours
- Lieu
- Hérault
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Gestionnaire en assurances
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Description du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un ou une gestionnaire sinistres afin de venir renforcer notre service syndic de copropriétés au sein du Cabinet Barthès de BEZIERS.
Doté(e) de qualités organisationnelles et administratives vous serez responsable de la gestion complète des sinistres en multirisques ainsi qu'en dommage ouvrage liés à votre portefeuille. Vous serez amené à :
- Réceptionner les demandes de déclarations de sinistres
- Etablir les déclarations de sinistres
- Faire établir les devis de réparations
- Assister aux expertises
- Suivre et vérifier les travaux
- Assurer le suivi administratif et financier des sinistres
- Etre l'interlocuteur des experts, des entreprises et des copropriétaires pour toute question sur les sinistres
- Et toutes autres tâches administratives inhérentes aux sinistres liés aux copropriété de votre portefeuille
Utilisation d'ICS (Logiciel propre à l'immobilier).
Bonne présentation exigée, bon relationnel, sens du service et du contact, rigueur, rapidité, organisation, esprit d'équipe. Poste à pourvoir rapidement.
Lieu de travail : Béziers
Expérience : Débutant accepté
Formation : Minimum Niveau BAC + 2
Connaissances bureautiques : Maîtrise du Pack Office
Qualification : Employé
Salaire : Selon expérience(s)
Avantages : 13ème mois au prorata du temps de présence sur une année + Mutuelle et TR
Secteur d'activité : Syndic de Copropriétés
Candidatures adressées par email ou par courrier au 31 AVENUE DU CHAMPS DE MARS 11100 NARBONNE
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel
Doté(e) de qualités organisationnelles et administratives vous serez responsable de la gestion complète des sinistres en multirisques ainsi qu'en dommage ouvrage liés à votre portefeuille. Vous serez amené à :
- Réceptionner les demandes de déclarations de sinistres
- Etablir les déclarations de sinistres
- Faire établir les devis de réparations
- Assister aux expertises
- Suivre et vérifier les travaux
- Assurer le suivi administratif et financier des sinistres
- Etre l'interlocuteur des experts, des entreprises et des copropriétaires pour toute question sur les sinistres
- Et toutes autres tâches administratives inhérentes aux sinistres liés aux copropriété de votre portefeuille
Utilisation d'ICS (Logiciel propre à l'immobilier).
Bonne présentation exigée, bon relationnel, sens du service et du contact, rigueur, rapidité, organisation, esprit d'équipe. Poste à pourvoir rapidement.
Lieu de travail : Béziers
Expérience : Débutant accepté
Formation : Minimum Niveau BAC + 2
Connaissances bureautiques : Maîtrise du Pack Office
Qualification : Employé
Salaire : Selon expérience(s)
Avantages : 13ème mois au prorata du temps de présence sur une année + Mutuelle et TR
Secteur d'activité : Syndic de Copropriétés
Candidatures adressées par email ou par courrier au 31 AVENUE DU CHAMPS DE MARS 11100 NARBONNE
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel
Préparer son entretien d'embauche
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Hérault Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Expérience : Débutant accepté » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir rapidement. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Bonne présentation exigée, bon relationnel, sens du service et du contact, rigueur, rapidité, organisation, esprit d'équipe. »
- « Formation : Minimum Niveau BAC + 2 »
Avantages cités dans l'annonce
13ème mois · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Pack Office
- Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
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