Offres d'emploi › Normandie › Rouen
Gestionnaire sinistre Incendie, Accidents, Risques Divers -IARD- (H/F)
MATMUT MUTUALITEPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Matmut Mutualite
- Lieu
- ROUEN 76000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 27500.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Autres assurances
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Description du poste
À la Matmut, nous n'exerçons pas juste un métier. Pour nous, sens et ambition sont indissociables. Nous rendons l'assurance accessible et équitable grâce à notre modèle mutualiste. Responsabilité, proximité, efficacité nous guident pour satisfaire chaque jour nos clients sociétaires. C'est aussi ce qui vous anime ?
PAS JUSTE UN QUOTIDIEN !
Vous rejoignez une Unité de Gestion Sinistres où vous évoluerez au sein d'une équipe de gestionnaires sinistres. Un manager, l'ensemble de vos collègues et un accompagnateur dédié seront présents tout au long de votre formation avec une approche bienveillante.
Vos missions :
- Répondre aux besoins de nos clients sociétaires et les accompagner lors des événements accidentels.
- Vérifier les garanties et déterminer les responsabilités.
- Mettre en place une expertise ou une négociation directe du préjudice, de manière optimale avec l'assuré.
- Favoriser les échanges par téléphone pour garantir une résolution efficace et sur mesure de leur situation.
Vous êtes l'interlocutrice.teur unique du client sociétaire à l'écrit comme au téléphone, en cas d'accidents. Chaque dossier devra être traité de manière personnalisée avec un réel souci de qualité, d'écoute et de satisfaction.
PAS JUSTE UN METIER !
Rejoignez un employeur mutualiste, engagé, proche de ses clients sociétaires et de ses collaborateurs. Pour répondre aux besoins de nos 4,5 millions de clients sociétaires et 6 500 collaborateurs, nous nous adaptons chaque jour aux évolutions de la société.
Groupe complet d'assurance, les valeurs mutualistes sont à la base de notre fonctionnement. Notre modèle, sans actionnaire, fait partie de notre ADN depuis plus de 60 ans.
Avec nos 480 agences partout en France, nous restons proches de nos clients sociétaires qui contribuent à la prise de décisions et à notre stratégie de développement. Nous agissons pour que la société soit plus solidaire, plus inclusive et plus active face aux changements climatiques.
« Nous assurons, nous accompagnons, nous protégeons, nous nous engageons pour aider chacun à construire et rêver demain. » C'est notre Raison d'être, notre raison d'agir au quotidien.
PAS JUSTE UN SALAIRE !
Travailler chez nous, c'est aussi bénéficier d'avantages qui favorisent votre épanouissement :
- salaire à partir de 27 500€ brut annuel (évolutif selon expérience),
- Matmut Académie (formations et parcours professionnels),
- intéressement et participation aux résultats,
- Mutuelle santé à 4 € par mois,
- télétravail possible ( 2 jours /semaine),
- remboursement des frais de transport public à hauteur de 75 %,
- titres restaurant,
- forfaits mobilités durables,
- prévoyance (Incapacité, Invalidité, Décès) financée à 92% par l'employeur,
- Comité Social et Économique (CSE) proposant de nombreux avantages.
PAS JUSTE UN PROFIL !
Avoir le bon profil pour la Matmut, ce n'est pas qu'une question de compétences. Nous recherchons la personne qui partagera nos valeurs mutualistes et s'épanouira à nos côtés.
Issu(e) d'une formation à dominante assurantielle, vous disposez de connaissances des règles et conventions indispensables pour gérer des sinistres IARD (Loi Badinter, IRSA, IRCA.).
Les qualités attendues :
- sens de l'accueil et de l'écoute,
- capacité d'analyse et d'organisation,
- rigueur,
- sens du collectif.
Vous partagez ce sens de l'engagement ? Alors échangeons !
A compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. L'UES Matmut s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
PAS JUSTE UN QUOTIDIEN !
Vous rejoignez une Unité de Gestion Sinistres où vous évoluerez au sein d'une équipe de gestionnaires sinistres. Un manager, l'ensemble de vos collègues et un accompagnateur dédié seront présents tout au long de votre formation avec une approche bienveillante.
Vos missions :
- Répondre aux besoins de nos clients sociétaires et les accompagner lors des événements accidentels.
- Vérifier les garanties et déterminer les responsabilités.
- Mettre en place une expertise ou une négociation directe du préjudice, de manière optimale avec l'assuré.
- Favoriser les échanges par téléphone pour garantir une résolution efficace et sur mesure de leur situation.
Vous êtes l'interlocutrice.teur unique du client sociétaire à l'écrit comme au téléphone, en cas d'accidents. Chaque dossier devra être traité de manière personnalisée avec un réel souci de qualité, d'écoute et de satisfaction.
PAS JUSTE UN METIER !
Rejoignez un employeur mutualiste, engagé, proche de ses clients sociétaires et de ses collaborateurs. Pour répondre aux besoins de nos 4,5 millions de clients sociétaires et 6 500 collaborateurs, nous nous adaptons chaque jour aux évolutions de la société.
Groupe complet d'assurance, les valeurs mutualistes sont à la base de notre fonctionnement. Notre modèle, sans actionnaire, fait partie de notre ADN depuis plus de 60 ans.
Avec nos 480 agences partout en France, nous restons proches de nos clients sociétaires qui contribuent à la prise de décisions et à notre stratégie de développement. Nous agissons pour que la société soit plus solidaire, plus inclusive et plus active face aux changements climatiques.
« Nous assurons, nous accompagnons, nous protégeons, nous nous engageons pour aider chacun à construire et rêver demain. » C'est notre Raison d'être, notre raison d'agir au quotidien.
PAS JUSTE UN SALAIRE !
Travailler chez nous, c'est aussi bénéficier d'avantages qui favorisent votre épanouissement :
- salaire à partir de 27 500€ brut annuel (évolutif selon expérience),
- Matmut Académie (formations et parcours professionnels),
- intéressement et participation aux résultats,
- Mutuelle santé à 4 € par mois,
- télétravail possible ( 2 jours /semaine),
- remboursement des frais de transport public à hauteur de 75 %,
- titres restaurant,
- forfaits mobilités durables,
- prévoyance (Incapacité, Invalidité, Décès) financée à 92% par l'employeur,
- Comité Social et Économique (CSE) proposant de nombreux avantages.
PAS JUSTE UN PROFIL !
Avoir le bon profil pour la Matmut, ce n'est pas qu'une question de compétences. Nous recherchons la personne qui partagera nos valeurs mutualistes et s'épanouira à nos côtés.
Issu(e) d'une formation à dominante assurantielle, vous disposez de connaissances des règles et conventions indispensables pour gérer des sinistres IARD (Loi Badinter, IRSA, IRCA.).
Les qualités attendues :
- sens de l'accueil et de l'écoute,
- capacité d'analyse et d'organisation,
- rigueur,
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A compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. L'UES Matmut s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 27500.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | ROUEN 76000 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « télétravail possible ( 2 jours /semaine), » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
intéressement · Mutuelle · titres restaurant · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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