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Gestionnaire rh (H/F)

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PROMANPubliée il y a 1 jour

Intérim

Entreprise: Proman
Lieu: Chalon-sur-Saône 71100
Contrat: Intérim - 3 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 13.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Le poste :
L'agence PROMAN de Chalon-sur-Saône recrute : un gestionnaire administration du personnel F/H Vos missions sont les suivantes : Contrôler la conformité des dossiers d'embauches Produire les différents types de documents RH Alimenter les tableaux de bord de suivi Répondre aux enquêtes légales obligatoires Garantir la qualité des données et la bonne tenue des dossiers administratifs Participer à l'amélioration de processus administratifs Apporter des réponses aux clients du CSP (internes et externes)

Profil recherché :
Exigences : - BAC+2/3 dans le domaine RH/Paie/Gestion administrative - Connaissance Pack Office - Excel - Rigueur, confidentialité , capacités d'écoute et d'apprentissage. Contrat en intérim dès que possible jusqu'au 31 mars 2025.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 13.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Chalon-sur-Saône 71100 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Contrat en intérim dès que possible jusqu'au 31 mars 2025. » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (2)

Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Pack Office: Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.