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Gestionnaire financier.ère et comptable
Nantes Université — Loire Atlantique (44) recrute : Gestionnaire financier.ère et comptable à Nantes (44), Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, 22.6 k€ à 25.1 k€. Offre publiée le 4 novembre 2026.
Date limite de candidature : 14 novembre 2026 (dans 6 jours).
- Entreprise
- Nantes Université — Loire Atlantique (44)
- Lieu
- Nantes 44
- Contrat
- Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Salaire
- 22.6 k€ à 25.1 k€
- Expérience
- Confirmé · Niveau 4 Baccalauréat
- Secteur
- Gestion budgétaire et financière
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Description du poste
• Préparation des budgets initiaux et des reprogrammations budgétaires en respectant les règles de la comptabilité publique
• Etablissement des comptes de résultats budgétaires annuels
• Suivi des contrats de recherche (Ouverture des crédits, justificatifs de dépenses)
• Saisie des recettes en respectant les conventions
• Mise à jour des tableaux de suivi et des « reporting »
Activités principales
1 - Préparation et modification du budget
2 - Gestion des dépenses et recettes
3 - Suivi de la bonne exécution des contrats
4 - Clôture des contrats et conventions
5 - Activités transversales
RETROUVEZ LA FICHE DE POSTE EN INTEGRALITE : https://www.univ-nantes.fr/universite/recrutement/nantes-universite-recrute-un-e-gestionnaire-financier-ere-et-comptable-6
Profil recherché :
• Versant : Fonction publique d’État
• Type de recrutement : Catégorie C, titulaire ou contractuel.le, CDD 1 an (article L.332-7 du CGFP)
• Formation et/ou qualification : Bac et expériences en comptabilité/gestion/administration
• Expériences antérieures bienvenues pour occuper le poste : 3 à 5 ans dans l’idéal
• Poste ouvert aux agents susceptibles de se prévaloir d’une priorité légale conformément aux dispositions de l’article L.512-19 du Code Général de la Fonction Publique (sur présentation d’un justificatif)
L'employeur :
Nantes Université est un établissement public d’enseignement supérieur et de recherche qui propose un modèle d’université inédit en France unissant une université, un hôpital universitaire (CHU de Nantes), un institut de recherche technologique (IRT Jules Verne), un organisme national de recherche (Inserm) et des grandes écoles (Centrale Nantes, École des Beaux-Arts Nantes Saint-Nazaire, École d’Architecture de Nantes).
Ces acteurs concentrent leurs forces pour développer l’excellence de la recherche nantaise et offrir de nouvelles opportunités de formations, dans tous les domaines de la connaissance.
Durable et ouverte sur le monde, Nantes Université veille à la qualité des conditions d’études et de travail offertes à ses étudiantes, étudiants et personnels, pour favoriser leur épanouissement sur tous ses campus de Nantes, Saint-Nazaire et La Roche-sur-Yon.
Descriptif du service
Le Service Financier de Proximité du Pôle Santé (SFPS) est composé de 15 agents. Il a pour missions de préparer les budgets initiaux et rectificatifs, les suivre, les contrôler pour les activités de formation initiale, continue, de pilotage et de la recherche des 4 composantes du Pôle : UFR de Médecine, UFR de Pharmacie, UFR d’Odontologie et UFR STAPS. Au Pôle Santé Sont rattachés 12 unités de recherche, une animalerie, une Structure Fédérative de Recherche (SFR) et un Laboratoire d’Excellence (Labex).
Le SFPS établit aussi les comptes de résultats budgétaires de l’exercice, saisit les dépenses et les recettes, suit les déplacements et conseille et accompagne les gestionnaires recherche et les Assistantes de Gestion Administratives et Pédagogiques (AGAP).
Le chargé du suivi des contrats de recherche est placé sous l’autorité de la responsable adjointe en charge de la recherche.
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Source : Choisir le service public. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Salaire | 22.6 k€ à 25.1 k€ Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
| Lieu | Nantes 44 — « …de l’exercice, saisit les dépenses et les recettes, suit les déplacements et conseille et accompagne les gestionnaires recherche et les Assistantes de Gestion… » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Confirmé · Niveau 4 Baccalauréat Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation et/ou qualification : Bac et expériences en comptabilité/gestion/administration »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expériences antérieures bienvenues pour occuper le poste : 3 à 5 ans dans l’idéal »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
- Catégories A, B, C
- Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).
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