Offres d'emploi › Normandie › Falaise

Gestionnaire de flux de production H/F

Entreprise non communiquéePubliée le 3 octobre 2026

Intérim

Lieu: Falaise 14700
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Dans le cadre de votre activite, vous assurez le bon deroulement des flux de production et de logistique afin de garantir la satisfaction des clients et le respect des delais.

A ce titre, vous serez amene(e) a :

Planifier et coordonner les flux de marchandises et d'informations.
Suivre les indicateurs de performance et veiller au respect des objectifs.
Anticiper et gerer les aleas afin d'assurer la continuite de l'activite.
Optimiser les processus et proposer des actions d'amelioration continue.
Assurer la liaison entre les differents services internes.
Encadrer, accompagner et animer une equipe de 3 collaborateurs.
Organiser l'activite quotidienne, repartir les taches et veiller au developpement des competences de votre equipe.

Profil recherche :
Experience reussie sur un poste de gestion des flux, logistique ou supply chain.
Premiere experience en management indispensable.
Bonne maitrise des outils informatiques et des indicateurs de suivi.
Sens de l'organisation, rigueur et reactivite.
Capacite a prendre des decisions et a federer une equipe.
Ce que nous recherchons

Une personne de terrain, capable d'allier organisation, gestion des priorites et management de proximite pour garantir la fluidite des operations et accompagner son equipe vers la reussite.

Merci de nous contacter au .01 ou par email a

Expérience : Débutant accepté

Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Falaise 14700 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté — « Expérience : Débutant accepté » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Premiere experience en management indispensable. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).