Gestionnaire comptable H/F

Activités principales
Visa et comptabilisation des dépenses :
- Vérification et validation du RIB lors de la création des agents, fournisseurs ou clients
- Prise en charge comptable des dépenses
- Visa des pièces justificatives
- Suivi et apurement des comptes de dépense sans ordonnancement
- Établissement des fichiers de paiement
Comptabilité générale :

- Création des banques et confirmation des RIB fournisseurs
- Préparation de la déclaration de TVA
- Création et suivi des fiches d’immobilisation
- Suivi et rattachement comptable des travaux en cours et des travaux achevés
- Lancer les amortissements mensuellement et contrôler avec la comptabilité générale
- Recensement et saisie des pièces générales du compte financier (CAPAC et CCA)
- Réalisation de clôture comptable mensuelle (extraction et analyse des flux de la balance, nettoyage des comptes avec rapprochement)
Rédaction et mise à jour des modes opératoires de la gestion comptable
Archivage

Profil recherché :
Connaissances et compétences opérationnelles (savoir-faire) :
§ Bonne connaissance de la Gestion Budgétaire et Comptabilité Publique
§ Connaissances des principes et règles des finances publiques au sein d’un établissement public
§ Savoir appliquer la Réglementation budgétaire, financière et comptable
§ Connaissance d’un Système d’information financier SAP (formation possible sur SIFAC)
Compétences comportementales et qualités requise (savoir-être) :

§ Devoir de réserve et confidentialité
§ Sens hiérarchique
§ Capacité organisationnelle et méthode
§ Rigueur
§ Esprit d’équipe
§ Savoir gérer son activité dans un calendrier contraint

L'employeur :
Fondée en 1952, l’ENSEA est une école publique d’excellence qui forme des ingénieurs en électronique, reconnus dans le monde industriel et à l’international. L’établissement porte deux grands domaines stratégiques d’activité : la formation, en particulier la formation initiale dans le domaine de l’ingénierie, et la recherche.
Établissement à taille humaine, l’école s’appuie sur une stratégie ambitieuse et des valeurs fortes. La qualité de ses activités repose sur les compétences et l’engagement du personnel.
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