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Gérant(e) d'agence en co-gérance (H/F)

OEC SERVICES recrute : Gérant(e) d'agence en co-gérance (H/F) à Montauban (82), CDI, Mensuel de 1925.0 Euros - 8% de la marge globale de l'agence. Offre publiée le 5 novembre 2026.

OEC SERVICESPubliée il y a 10 h
CDI
Entreprise
Oec Services
Lieu
Montauban 82000
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 1925.0 Euros - 8% de la marge globale de l'agence
Expérience
2 An(s)
Secteur
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste

Or en Cash, leader français de l'achat de métaux précieux avec plus de 110 agences, vise à devenir la référence en vente d'or d'investissement. Sa mission : valoriser les métaux précieux, rendre l'or d'investissement accessible, encourager l'intrapreneuriat et incarner ses valeurs fondamentales : respect, loyauté, passion, transparence et solidarité.

Description du poste:
Nous recherchons deux co-gérants pour constituer le binôme à la tête de ce futur centre de profit.
En tant que co-gérant(e), vous bénéficierez d'une agence livrée clé en main (matériel, formation, processus internes) et serez responsable de son développement commercial et de sa gestion quotidienne, dans le respect des réglementations et procédures de l'entreprise.

Ce qui change pour cette agence :
- Un binôme en construction : Vous serez le/la premier(e) recruté(e) sur cette implantation.
- Vous serez activement impliqué(e) dans le choix de votre futur(e) co-gérant(e) afin de garantir une entente solide et complémentaire pour piloter ensemble l'agence.

Votre mission
Vous développez l'activité de négoce de métaux précieux, prospectez localement et bâtissez un réseau pour générer des affaires pérennes. Vous êtes soutenu(e) par une structure solide, avec des outils performants, une hotline dédiée, et un programme de formation continue.

Les modalités du poste
- Statut : Cogérance de succursale (répartition 50/50%)
- Rémunération : Variable non plafonnée (8% de la marge globale pour chaque cogérant) avec un minimum garanti de 1 925 € brut/mois.
Avantages :
- Agence fournie clé en main avec prise en charge de tous les frais de fonctionnement
- Soutien des services supports pour faciliter votre activité au quotidien (hotline métier,informatique, comptabilité, communication, ressources humaines, travaux .)
- Apprentissage du métier durant 4 semaine à votre intégration (expertise métaux, commercial, relationnel, finances.) + formation continue

Pourquoi vous ?
- Vous avez l'âme d'un intrapreneur, le goût du challenge et un excellent sens du relationnel ?
Autonome, rigoureux(se) et engagé(e), vous êtes fait(e) pour ce poste !
- Une bonne connaissance du tissu local est un vrai plus pour faire rayonner l'agence.
Chez Or en Cash, votre rémunération est directement liée à vos résultats, sans limite de commission, avec un minimum garanti.
- En résumé : un poste d'intrapreneur, dans un groupe solide, pour construire votre succès.
- Bac+2 ou 5 ans d'expérience commerciale réussie souhaités.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 29 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 1925.0 Euros - 8% de la marge globale de l'agence
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuMontauban 82000
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s) — « Bac+2 ou 5 ans d'expérience commerciale réussie souhaités. »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Bac+2 ou 5 ans d'expérience commerciale réussie souhaités. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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