Garde d'enfant (H/F)

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CONFIEZ-NOUS recrute : Garde d'enfant (H/F) à Thuir (66), CDI, Horaire de 12.44 Euros à 13.3 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

CONFIEZ-NOUSPubliée il y a 5 h

CDI

Entreprise: Confiez-Nous
Lieu: Thuir 66300
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps partiel
Salaire: Horaire de 12.44 Euros à 13.3 Euros
Expérience: 3 Mois
Secteur: Aide à domicile

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Garde d'enfant 6 h/semaine à LE PERREUX SUR MARNE pour 2 enfants, 9 ans, 11 ans — Le Perreux-sur-Marne CDD

Description du poste

Confiez-nous Thuir recrute 1 super nounou sur Thuir.

Vous interviendrez auprès d'une ou de plusieurs familles.

Vous aurez en charge une sur des temps périscolaires du matin et/ou du soir principalement.
D'autres familles ont aussi des besoins sur le secteur.

Vous effectuerez pour ces missions entre 16 à 30 heures par mois.
Le temps est évolutif en fonction de vos disponibilités.

Diplômes en petite enfance non obligatoire.

Une expérience professionnelle est exigée auprès d'enfants et/ou avoir effectué une formation dans le domaine de l'enfance.

Les connaissances appréciées:
Analyse comportementale / Compétences pédagogiques
Loisirs créatifs / Jeux d'extérieur
Adaptabilité au développement de l'enfant

Les tâches :
- Assister l'enfant dans l'apprentissage du quotidien
- Animer des activités ludiques et créatives
- Faire les soins et la toilette
- Préparer et donner les repas
- Observer l'évolution de l'enfant

Les attentes :
Savoir être / savoir faire
Sens du service
Sens du relationnel
Dynamisme
Inventivité

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Pour travailler avec les enfants

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.44 Euros à 13.3 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel Source : champ « durée du travail »
Lieu	Thuir 66300 Source : champ « lieu »
Expérience	3 Mois Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Diplômes en petite enfance non obligatoire. »
« Une expérience professionnelle est exigée auprès d'enfants et/ou avoir effectué une formation dans le domaine de l'enfance. »

Ce qui est seulement souhaité

« Les connaissances appréciées »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).