Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Dole
Formateur en soudage multiprocédés (H/F)
- Entreprise
- Association De Formation Professionnelle
- Lieu
- Dole 39100
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Formation continue d'adultes
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Description du poste
Sous la responsabilité du Responsable de Pôle, le(la) formateur(trice) a pour mission, par sa double expertise, pédagogique et technique, de contribuer au développement des compétences favorisant l'insertion sociale et professionnelle des apprenants.
Vos missions
*Animer des actions de formation en soudage multi procédés (MIG/MAG, TIG, électrode enrobée, etc.).
*Transmettre les compétences techniques et les bonnes pratiques professionnelles en conformité avec les exigences qualité et sécurité.
*Accompagner les stagiaires dans l'acquisition des gestes professionnels et l'atteinte des objectifs de formation.
*Intégrer des notions de traçage dans les séquences pédagogiques (lecture de plans, préparation des pièces, implantation).
*Évaluer les compétences des apprenants et assurer le suivi pédagogique.
*Participer à l'ingénierie de formation et à l'adaptation des contenus selon les publics.
*Veiller à l'entretien du matériel et au respect des règles de sécurité en atelier.
* Vous maîtrisez les procédés de soudage MIG/MAG, TIG, MMA, ou autres procédés spécifiques.
* Vous disposez d'une expérience significative en soudage en milieu industriel ou en centre de formation.
* Des compétences en chaudronnerie ou tuyautage serait un plus.
* Vous savez transmettre votre savoir-faire avec clarté, pédagogie et bienveillance.
* Vous êtes à l'aise avec des publics variés : apprentis, salariés ou demandeurs d'emploi.
* Esprit d'équipe, rigueur et sens du relationnel sont des atouts indispensables.
Titulaire d'un diplôme et expérience professionnelle dans la soudure
Nous vous offrons
- Une structure dynamique et à taille humaine
- Des missions variées
- Un bon équilibre vie professionnelle / vie personnelle
Avantages
- Convention Collective Nationale de la métallurgie
- Télétravail
- Tickets restaurants
- Mutuelle prise en charge à 60 % par l'employeur
- CSE
Conditions du poste
- Classification dans la Convention Collective Nationale de la métallurgie : E10
- Localisation : Dole
- Prise de poste : Septembre 2026
- Contrat : CDI - temps complet
- Temps de travail : 38h/semaine avec 18 jours de RTT par an en plus des 5 semaines de congés payés
- Rémunération : selon profil - sur 13 mois
Inclusion et accessibilité
Le Pôle Formation UIMM Franche-Comté s'engage pour l'égalité des chances et la diversité. Toutes les candidatures sont étudiées. Un référent handicap accompagne les collaborateurs(trices).
Parcours d'intégration pour vous permettre d'appréhender notre structure, nos modes de fonctionnement et nos process.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Dole 39100 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Télétravail » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de poste : Septembre 2026 » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Titulaire d'un diplôme et expérience professionnelle dans la soudure »
Ce qui est seulement souhaité
- « Des compétences en chaudronnerie ou tuyautage serait un plus. »
Avantages cités dans l'annonce
Tickets restaurants · Mutuelle · CSE · RTT
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
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